舍得酒业副总裁王勇提前离职，这位原射洪副市长的离开，折射出复星入主后企业在高端化受阻与渠道流失下的深层困局，值得深思。
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原射洪副市长王勇提前结束任期离职舍得酒业
公司前三季度营收净利双降，净利润同比跌近三成
高端酒销售锐减，产品结构出现“低端走量”的反转
经销商净流出超百家，渠道端吸附力明显减弱
精华内容
高管离职往往只是表象，真正刺痛企业神经的是背后的业绩失速与渠道危机。
高管薪酬与去留
王勇拥有副市长履历，本应是政企桥梁。然而，其百万年薪在高管团队中处于末位，远低于董事长的270万年薪。提前一年半离职，暗示了业绩重压下政商背景未能转化为实际效能，职业经理人的光环在业绩数据面前显得苍白无力。
业绩大幅滑坡
财报数据显示，公司业绩基本盘遭受严峻考验。2025年前三季度，营收37.02亿元，同比下降17%；归母净利润4.72亿元，同比暴跌29.43%。尤其是第三季度，归母净利润仅2873万元，跌幅超63%。这种断崖式下跌，说明市场对品牌的信心正在快速消散。
高端化受阻
曾力推的“老酒战略”遭遇瓶颈。中高档酒销售收入大降23.96%，而普通酒销售却逆势上升16.46%。这种“高端遇冷、低端走量”的结构性反转，直接拉低了整体毛利率，品牌价值被稀释，高端化路线显然走得并不顺畅。
渠道信心流失
渠道护城河正在坍塌。数据显示，新增经销商352家，退出461家，净减少109家。经销商用脚投票，反映出高端产品动销不畅、库存压力巨大的现状。比短期利润下滑更可怕的，是渠道信心的流失，这将是企业难以治愈的慢性病。
复星入主后的舍得酒业，正面临“舍”与“得”的艰难抉择。在高端受阻、强敌环伺的当下，如何重拾市场信心与团队信任，是留给管理层的严峻考题。
关键评论
长期从事行政工作缺乏企业实战经验，离职或许属于组织安排
顾客反馈酒质得不到保障，口感下滑影响品牌口碑
见好就收激流勇退，风险可见不确定性大时，早撤是明智选择
业绩搞不出来，管理层闲职太多，累死累活的是一线销售
