社保 篇二十七：买断工龄的下岗工人，2019年能领多少养老金？退休时需要注意什么？

我们都知道，无论任何人，想要领取养老金，他都必须先参加养老保险。那么下岗工人参加养老保险，主要有两种方式，一种是由企业帮忙缴纳，另外一种就是自己全额缴纳。但无论是选择哪种方式缴纳，想要退休领取养老金，所遵照的规则还是一样的。

（1）养老保险累计缴满15年；

（2）达到年龄要求，男性60周岁，女性55周岁。

只有同时满足以上两项条件，才有资格领取养老金。那么有了资格之后，接下来我们就要来计算2019年他们到底可以领到多少养老金。实际上不管是哪种方式缴纳，养老金的计算方式都是一样的，主要由两个部分组成，一个是基础养老金，一个是个人账户养老金。

因为每个人的工资和社平工资不同，所以在这里笔者就将计算公式列出来，方便大家计算。

对于买断工龄的下岗工人而言，他们在计算养老金的时候，最重要的一项就是工龄，因为工龄的长度直接会影响我们的养老金待遇，工龄越长养老金越多。

此时有人就会问了，下岗工人的工龄不是被买断了吗，这该怎么办？其实大家不用担心，虽然这些人的工龄已经被买断，但只要是在职工养老保险个人账户建立之前的工作年限，同样可以算为视同缴费年限。

我们国家最早确定企业职工个人账户时间是在1992年，有些是在1995年或者1997年，也就是说，在这些规定时间之前仍然在岗的人，他们的工作年限都可以算为视同缴费年限。

所以说这些买断工龄的下岗工人，其实在计发养老金的时候，同样可以将这些视同缴费年限算进去，这样就能拿到更高的养老金。

不过笔者还要强调一下，买断工龄的下岗工人在办理退休的时候，一定要注意以下几个要点。

其一，保护好自己的人事档案，其中的任何资料都不能丢失；其二，如果你的人事档案和本人身份证上的年龄不符，按照正常情况，都是以档案年龄为主，而这些都会直接影响我们的养老金待遇，所以我们应该多多注意。

说到最后，笔者还是希望各位下岗工人一定要注意身体，健康最重要，熬到退休是件很不容易的事，所以这个时候你要保重身体，再领取属于你的养老金待遇。

那么今天我就分享到这里，如果对此还有不懂的，或者有社保、养老金相关问题的，都可以在下方留言提问，乐意为大家解答！