AI会抢走人类饭碗吗？专家与大众观点大碰撞_科学技术

1. 普通民众如何应对AI对就业的影响

2. AI 对就业市场的影响

3. 政经笔记

4. AI对国内就业市场将带来怎样的影响？

5. Airbnb声明

6. AI发展与就业

7. 哈佛爆款论文

8. AI技术对就业市场的影响分析速览

9. AI影响就业的量化悖论

10. 后果很残酷！哈佛研究

11. AI正在「杀死」职场新人？1.8亿个岗位数据揭露残酷真相

12. 全面解读，国家到底怎么看AI对就业的影响？

13. 真实、残酷的AI就业冲击——从一篇极其精彩的哈佛论文聊起

14. 国家到底怎么看AI对就业的影响？最新定调来了！

15. AI与就业 | 替代还是赋能？AI如何影响初级程序员的就业机会

16. AI对就业市场的影响及应对策略

17. 赵忠

18. DeepSeek分析

19. 齐方永

20. 408研究小组 I AI 会让规划师失去工作吗？

21. 闲谈

22. DeepSeek人间清醒

23. AI会抢走我的工作吗？未来十年最吃香的职业

24. AI会不会抢走我们的工作？

25. 你的工作3年后还在吗？AI带来的变化，比你想的更实在

26. AI抢走人类工作？李韧在《财富》全球论坛发出灵魂拷问，大佬们这样回应……

27. AI会抢走工作吗？——被取代与升级的辩证观察

28. 五年后一半工作被AI取代？别慌！你的饭碗这样端才稳！

29. AI要取代绝大部分工作？

30. 未来的工作，会被AI颠覆成什么样？

31. AI已抢走800万饭碗？这些岗位最危险

32. AI正在抢走人类的工作？真相可能和你想的不一样！

33. 我们不是进入“无工作时代”，AI 之下，哪些工作永远不会消失？

34. AI会抢走投行和PE的工作吗？

35. AI浪潮下，我们的工作真会被取代吗？

36. 别怕 AI 抢你饭碗，该怕的是你不会让 AI 替你干活

37. AI+机器人齐活了，人类真要被“拍在沙滩上”？

38. 1.8亿份招聘数据揭秘

39. 8个岗位被AI加速替代，如何提升不可替代性？

40. 就业市场大分化？AI只盯这类工作，普通人该如何转型

41. 你觉得AI会不会抢走你在新西兰的工作？

42. Ai真的会抢走你的脑力活吗？解码Ai的原理、局限与人类共存之路

43. 如果觉得AI会抢走你的饭碗，说明你是被压榨的一方

44. Ai已经开始抢工作了，我们该怎么办？

45. 人工智能会不会把我们都“踢出局”？别慌，这事没那么简单！

46. AI还在来的路上，先割了一波白领“韭菜”

47. “AI失业潮”第一波会冲击哪些行业？我们整理了100份报告，发现真相不止是体力劳动

48. Ai对写作行业冲击有多大？

49. 用AI分析行业形势后，似乎缓解点焦虑了

50. 微软研究

51. OpenAI被传禁止ChatGPT提供专业医疗法律金融建议后，发文表示说法不实。因为AI真能动医疗资本、法律资本的蛋糕。

52. 分析了1.8亿个招聘信息，发现了什么职位受AI冲击最大

53. 警惕！AI正改写就业规则四分之一岗位受冲击这3类人反而更吃香

54. 61%职场人将受AI冲击

55. Sora一出，哪些行业要失业？这次AI真的要“抢饭碗”了！

56. 如何看待和应对AI带来的失业潮？

57. AI取代大多数工作要多久？10-20年迎来巨变！失业危机如何破解？

58. 从“互联网+”到“AI+”

59. 吹了这么多年AI，它真会引发失业潮吗？

60. AI进化速度超乎想象，但普通人真的不必恐慌

61. AI浪潮来袭

62. 国家重磅信号

63. 人工智能引发的裁员潮？是真实情况，还是新闻的误读？我们应该如何应对？

64. 拒绝被 AI 卷走！普通人不被淘汰 + 行业提效的干货大全

65. OpenAI放大招，最强“AI打工人”上线！普通人会加速失业吗？传统工厂如何转型？

66. AI 来袭！未来 10 年哪些职业将消失？普通人如何应对？

67. 《凯文才经》

68. 职场人，如何走出被AI取代的恐惧?

69. AI不是威胁，而是放大器

70. AI教父再发警告！AI不是失业那么简单，生产关系将彻底颠覆？

71. 应对AI全面崛起

72. 未来你的工作会不会被AI取代？别怕，AI还会给你一份新工作！

73. AI创造的“饭碗”来了，很抢手！

74. 人工智能

75. 担心AI与人抢饭碗？工信部

76. AI会带来失业吗？

77. AI如何改写就业规则？

78. AI砸了饭碗？1200万新岗位正在涌现！

79. AI并非“夺走工作”的洪水猛兽

80. AI时代，到底会有什么新职业？

81. AI真的会抢工作吗？2025年就业报告

82. 马斯克最新预测再次预言未来马斯克最新预测，著名播客三小时访谈，5年计划大曝光，十大要点总结：手机消失、工作洗牌、脑机觉醒、机器上岗、汽车起飞、火星殖民、AI 全面接管，人人过上国王般的生活，最离谱的是，他还说，人类，可能就生活在一段模拟程序里，必须保持有趣才能不被删除，这脑洞，不愧是穿越马！#马斯克 #AI #自动驾驶

83. 奥特曼最新访谈：AI时代，普通人成为赢家的方法#AI #山姆奥特曼 #教育 #openai #AI时代的教育

84. 机遇与挑战同在这是一个值得期待的时代，拐点之中，你如何选择？是否看见正在发生的改变并置身其中，决定未来二十年甚至更久你的竞争力#AI #AI时代 #人工智能 #趋势 #未来

85. 工具永远是工具，驱动创新的永远是人类的想象。 #大咖观察 #红衣聊AI #人工智能 #科技改变生活 #AI工具

86. AI时代正在重塑成功的法则。 #大咖观察 #红衣聊AI #创业项目

87. 你们的行业有没有被AI影响呢？ #大咖观察 #红衣聊AI #裁员 #AI时代

88. 对普通人来说，找到自己的行业痛点就是AI时代最好的入场券。 #大咖观察 #红衣聊AI #AI时代 #热点知多少

89. 如何抢在90%的人前面赚AI的钱，避AI的坑？ #大咖观察 #红衣聊AI #人工智能发展

90. 未来十年，你靠什么保住饭碗？ #大咖观察 #红衣聊AI #能源 #AI时代 #职业

91. 李飞飞反驳很多流行观点：AI不是无所不能，机器人距离成熟还很远#李飞飞 #AI #世界模型 #超级人工智能 #ASI

92. 你觉得AI会像互联网一样改写历史吗？ #大咖观察 #红衣聊AI #互联网

93. 以后和你同台竞争的，除了其他人类，还有AI。 #大咖观察 #红衣聊AI #DeepSeek #人工智能 #金融

94. 如果AI突然消失了，你的工作能力会不会下降呢？ #大咖观察 #红衣聊AI #AI工具

95. 当有一天人工智能充分提高了生产力，机器人都开始干活。人类到底有没有为这种未来做好准备？#大咖观察 #红衣聊AI

96. 担心AI让人类成背景板？其实你可以借它当 “跳板”。 #大咖观察 #红衣聊AI #互联网思维

97. AI就是你强它就强，你弱它就弱。 #大咖观察 #红衣聊AI #人工智能 #ai

98. 硅谷科技大厂裁员潮来了，白领如何应对AI时代的挑战#AI #裁员 #职场 #科技 #就业

99. 随着AI智能体的发展，能做好决策、持续创新的人，会拥有独特的竞争力。#大咖观察 #红衣聊AI #行业研究

100. AI总“套话”，是不是我们人类自己造成的呢？ #大咖观察 #红衣聊AI #人工智能 #科普

101. AGI的“人类无用论”错了，这才是人类文明的下一章 #人工智能 #科技文明STC来了 #有科学依据的AI #科技改变生活 #玩点很新的东西

102. 在这个充满不确定性的AI时代，你会选择被动等待还是主动出击？ #大咖观察 #红衣聊AI #AI时代 #人工智能

103. AI能给钥匙，但门还得自己开。 #大咖观察 #红衣聊AI #AI时代

104. 靠AI赚钱的讨论依旧持续想多一份收入，AI也许是个不错的选择。#大咖观察 #红衣聊AI #赚钱思维

105. 硅谷大裁员背后的底层逻辑，AI替代竟然是这样开始的硅谷大裁员背后的底层逻辑，跟亚马逊朋友聊了一晚上之后突然悟了，AI替代根本就不是抢我们工作这么简单 #AI #硅谷 #大裁员

106. 当你还觉得AI只是“辅助工具”时，它早已在改写很多行业的游戏规则了。#大咖观察 #红衣聊AI #AI工具 #智能体

107. AI时代最危险的职场陷阱不是不会用AI 而是把AI当成了思考替身。#大咖观察 #红衣聊AI #AI工具

108. 当AI把“生存”的问题解决了，我们该怎么活成“真正的人”？ #红衣聊AI #马斯克 #AGI

109. 这两年AI越来越强，可它带来的焦虑似乎比希望更多...... #大咖观察 #红衣聊AI

110. 你觉得未来3年，AI会让你花更少的钱，还是让你更难赚到钱？ #大咖观察 #红衣聊AI #人工智能技术

111. 当AI从工具人变成“打工人”，你的工作会被重新定义吗？ #大咖观察 #红衣聊AI #黄仁勋 #AI人工智能

112. AI智能体时代，职场规则已不同以往。想成为赢家，关键在于找准自己的位置。#大咖观察 #红衣聊AI #智能体

113. 别让AI替你思考，要用AI帮你想得更大胆更深邃。 #大咖观察 #红衣聊AI #人工智能技术

114. //@宝玉xp://@CC女士不是西西:数据的质量和数量决定了AI上限，而模型训练方式决定了有多逼近这个上限（当然在纯数学/物理情况下RL训练的AI能超越人类上限，例如AlphaGo Zero）。哈哈，从这个角度来讲，我们使用AI也是“数据+训练方式”的混合体：我们的思维广度/深度类似模型的预训练数据，决定了初始能力或能力上限；而人类与模型的交互（如提问、纠正）类似RLHF，通过反馈微调模型行为。所以高手使用AI可以成为高高手，普通人使用AI也就是普通人+，好残酷//@宝玉xp:AI能提升下限，但上限取决于使用者//@高飞:是这样：这就是AI的吊诡术：高手不用助手，他用AI吊高自己进入孤独之地。残酷的AI时代：真可能是“一个顶十个”。或者“十个不顶一个”。这对就业市场，是一个灾难。这不是熟练使用AI工具的问题，而是熟练地输出洞见来训练AI的问题。

115. #超四成投资者理财离不开AI##AI越来越专业是否会取代专业人士#最近老听人问，AI越来越专业，会不会抢专业人士的饭碗，说实话有点想多了。市场行情不好时，得有人背锅，这锅可不能让AI背啊！【狗头】基金经理这种专业人士也是人，也会犯错、会焦虑，AI这时候反而是比较清醒剂的，帮忙分析数据、捕捉风险，让决策更理性。就像你开车时，导航不会抢方向盘，而是帮你避开拥堵。我觉得AI在金融领域的应用，更像是给专业人士加了个智能助手，而不是要取代他们。专业判断、市场直觉这些人类独有的东西，AI永远学不会。与其担心被替代，不如学着用好AI这个工具，让专业更专业，决策更明智。投资这事儿，最后还得靠人来把关，你说是不是？

116. 史上最黑暗求职季，我，牛津硕士，失业半年、背债百万，只因AI抢了我的饭碗

117. #超四成投资者理财离不开AI##AI越来越专业是否会取代专业人士# AI再厉害，也就是个“高级工具人”。你说它能写报告、能分析数据、能提醒风险，确实牛，但要说替代基金经理这些专业人士？那还早着呢。市场跌了，谁去挨骂？再说了，AI的遥控器还在人的手里掌握着。不过说回来，人会情绪化、会犯错，但有AI在旁边辅助，关键时刻泼盆冷水，反而能冷静决策。所以别慌，AI是来帮忙的，不是来抢饭碗的。咱们该学就学、该用就用，把它变成自己的“外挂”，才是正经事。

118. #AI现象研究所#现在各种AI视频火得不行，真到了人人能当导演的时代？我感觉整个内容圈要经历大洗牌了，不是瞎吹，是真的要改变规则了以前没摸过专业摄像机的人，哪敢想做短片？可现在，写段文字描述，几小时就能出个镜头超专业、特效拉满的科幻短片。连小微企业老板，喝下午茶的功夫，都能用AI工具做三条适配不同平台的广告……这门槛是不是越来越低？就拿创作这事，以前搞影视得是专业团队，写剧本、画分镜、拍片子、做后期，少一步都不行，还得有设备、有资金，普通人根本沾不上边。现在AI视频工具把流程简化到离谱：你有创意，输进去，直接出视频。主流专业AI工具输一句“赛博朋克城市夜景，无人机飞过高亮霓虹楼”，出来的画面运镜顺、光影还细腻，就算不会剪辑，AI也能自己配转场、加配乐、搞特效……很多人觉得创作更轻松了，没错，也可以说是把创作权重新分了。现在AI能把文字、图像、视频串起来生成，不用你多专业，有脑洞就行。中学生用AI还原历史做科普视频，退休老师用AI做教学动画，连小众文化爱好者都能把奇怪想法变成视频，以前专业人士垄断内容的日子，恐怕要被打破了以前拍支广告，从策划到上线得好几个月，现在AI能分钟级出片。有个快消品牌，靠AI平台72小时就做了15支不同的广告，覆盖不同地方、不同场景，这效率真的不敢想！现在大家注意力都散，这么快出片还能精准触达，才好活下去。而且AI干了渲染、做特效这些麻烦活，人就能腾出手来想创意、把把关。科幻作家能直接把小说章节转成影视片段，游戏主播能实时做剧情互动视频，不用再耗在繁琐的活儿上了。当然，整个内容圈也被搅得很厉害。素人和MCN的差距越来越小，小团队零成本就能出电影级内容，大机构以前靠人多钱多的优势不管用了，现在比的是谁创意更牛。平台那边也变了，AI生成的内容完播率比普通UGC高23%，用户爱看，平台就改流量规则，甚至开AI内容专区。行业里也不一样了，广告公司不用再找外包做特效，培训机构能自己做定制课程视频，中间环节少了，还冒出了AI视频设计师、prompt工程师这些新职业，专门帮人把创意转成AI能懂的指令。不过问题也有，比如AI内容版权说不清楚，做太多容易千篇一律，还有人担心以后大家都不会自己创作了。但回头看，以前印刷术打破知识垄断，摄影刚出来还被说毁艺术，最后不都成了帮大家进步的工具？AI视频不是来抢饭碗的，是帮你放大创意的，让好想法传得更快，行业再慢慢定新规则。其实说到底，现在人人能当导演、创意秒变大片，不是结束，是创意经济的开始。以后比的不是AI能做啥，是你想表达啥，AI能出画面，但学不会人的感情和思考。内容圈变来变去，最后还是看人的进化，你说呢

119. 大家是否认同唐国强说的「人类演员会被 AI 取代」？

120. #刘慈欣谈科幻作家的集体AI焦虑#刘慈欣被AI怼拿出真本事来，笑死，这哪是怼啊，分明是AI在喊“哥，你该升级了”！以前我们教AI，现在它自己啃书、自己长见识，连说话都带点小傲娇。科技快得像开了火箭，科幻作家都得喊救命。刘慈欣说人类能力有天花板，文明突破靠AI，这话听着扎心，但细想真在理。不是AI要抢饭碗，是它逼着我们跳出人类最牛的舒适圈。别慌，与其担心被取代，不如学学AI的劲头：边走边学，边学边变，把焦虑变成好奇心。当AI开始怼我们时，说明它真在成长，而我们，也该跟上这趟疯狂的列车了。#刘慈欣说人类文明突破的天花板可能靠AI#

121. 一文说清AI时代程序员该如何找到适合自己的出路，布局未来的职业生涯

122. 如何看待鲍勃大叔在新书《我们程序员：从代码诞生到AI兴起》中对“世上为什么要有程序员”这一问题的回应？

123. 2025年，AI正在悄悄带来哪些改变？

124. #诺贝尔奖得主称AI被过度炒作#这个观点挺有意思！格罗斯教授点出AI是“工具”不是“科学”，我特别同意。现在动不动就说“AI革命”，感觉它快成神了，但其实它更像一个超级计算器和模式识别器，离真正的“理解”和“原创”还远着呢。他说取代“只会说漂亮话”的人，细想其实挺残酷但也现实。那些工作内容就是堆砌辞藻、写些空洞报告、或者只会传达信息而缺乏深度思考和判断的人，确实容易被AI高效模仿甚至替代。毕竟，生成“漂亮话”现在可是AI的强项。不过我觉得，这反而倒逼我们回归“人”的价值。AI再牛，它没有人的情感温度、独特的洞察力、面对复杂情境的道德判断，还有那种笨拙却真实的“创造力”。与其担心被取代，不如想想怎么用好这个工具，同时把自己锤炼成AI搞不定的、有“真东西”的人。别让工具抢了“人味儿”的饭碗就行！ #诺贝尔奖得主称AI将取代只说漂亮话的人#

125. 抢工作？技术赋能？媒体人眼中的AI原来是这样！

126. 无惧AI失业潮的“铁饭碗”，微软揭秘了，能干到退休

127. 如何抢在90%的人前面赚AI的钱，避AI的坑？红衣大叔周鸿祎的微博视频

128. #AI让就业变多还是减少# 无人驾驶、无人工厂、无人超市……，不管是体力劳动还是脑力劳动，AI都让就业减少。有专家预测，未来98%的人不需要干活，另外2%的人工作赚取巨额财富。没有工作并不可怕，可怕的是没有收入。不过这个不用担心，政府会像AI征税，然后给每个人发基本的收入，保障大家必要的生活开支。未来，主要的工作都将有AI和机器人完成，人类要做的就是好好享受生活，追求诗和远方。

129. #科技感拉满的北京有多亮眼#北京AI真不是摆设！2400余家AI企业、3500亿产业规模，全国占比过半！以前填表、整理数据熬到深夜，现在AI智能体自动搞定，效率翻倍。打工人终于不用当"人肉打印机"，能干点有脑子的活了。这不是科幻片，是解放双手的生产力革命！AI真不是来抢饭碗的，把杂活儿甩给它，人才能专心搞点有创造性的东西。北京这波，属实玩明白了👍

130. 未来十年，你靠什么保住饭碗？红衣大叔周鸿祎的微博视频

131. AI 教父 Hinton 最新访谈：超级智能将让富人更富，穷人更穷；人类最后的希望是「教会 AI 怎么当妈」

132. #外语和翻译专业出路在哪里#上周，有一篇媒体报道给我看焦虑了，说的是“翻译界的哈佛”美国蒙特雷学院就因为招不到足够的学生要关门了。老粉知道虽然现在全职UP主，但是之前是学翻译的，看完新闻后我已经开始担心师弟师妹们的就业情况了。更让人心寒的事，这两年AI的快速发展，有越来越多的人开始担心自己的工作会不会被AI取代，其中被讨论最多的，就是翻译了。原本需要按字付费的翻译，现在打开任何一个App、AI助手都可以免费翻译，语言已经不再是交流障碍。那么问题来了，翻译行业的衰落和AI关系大吗？这期消失的系列，我们就来聊聊这个话题。#微博新知# 动动枪DongDongGun的微博视频

133. 历史上的工业革命确实往往带来就业繁荣，比如蒸汽机时代消灭了手工劳作，但催生了工厂工人和工程师等新岗位；电力革命减少了体力劳动，却创造了电气技师和制造业链条。#AI让就业变多还是减少#？AI革命并非完全例外，它也遵循“创造性破坏”的逻辑：短期内可能导致失业率上升，但长期会通过效率提升激发新需求。根据金曼 Sachs的研究，AI过渡期内失业率可能上升0.5个百分点，但最终会重塑经济结构，导致更多就业机会。然而，AI的独特之处在于其“通用性”——它不只针对特定行业，而是渗透到知识密集型领域，如编程、法律和医疗，导致白领岗位的变革更快、更广。斯坦福数字经济实验室的数据显示，AI暴露度高的职业中，年轻工人（22-25岁）就业率下降6%，而资深岗位反弹。所以，AI更多是在重塑岗位而非单纯消灭：它自动化重复任务（如代码编写或数据录入），让人类转向需要判断力和创造力的角色，比如AI安全专家或战略决策者。J.P. Morgan的分析指出，AI使用与就业增长呈轻微负相关，但这主要是因为它在“郁闷”就业增长的同时，开启新领域如AI伦理咨询。互联网上的讨论也印证这点，有人提到AI导致入门级岗位减少35%，但中高级岗位需求反弹，市场在筛选“懂基础+会AI”的人才。如果说AI是例外，那是因为其速度：以往革命需数十年适应，AI可能只需2-5年，社科院报告强调，在不同阶段，AI的替代效应可能主导初期，但创造和增长效应会跟上。有哪些工作被AI取代？又有哪些工作因AI诞生从数据看，AI浪潮下就业岗位总量变化呈“U形”曲线：短期减少，中长期增加。世界经济论坛2025年报告显示，40%的雇主预计因AI自动化而裁员，但整体就业不会崩盘，而是转向。美国劳工统计局数据显示，2025年前7个月，已有超1万个岗位因AI被裁，主要影响初级职位，如软件工程师入门级角色下降一半。被取代的工作包括：数据录入、客服代表、基础编程（如简单代码生成）、放射科基础诊断，以及行政文书处理——这些重复性高、容错性强的任务AI已能高效完成。哈佛论文指出，批发零售业初级招聘下降40%，信息技术、金融等也显著。另一方面，新诞生的工作包括：AI部署工程师（懂行业+AI嵌入）、网络安全专家（月增长超200%）、AI伦理顾问、数据标注师，以及Agentic AI监督员。Nexford大学预测，到2030年，AI将催生更多专精技能岗位，如云架构师或医疗AI协调员。中国金融四十人论坛分析，AI虽破坏就业，但通过生产率提升（如降低成本激发需求）创造新链条，比如物流AI优化衍生出的仓储管理角色。互联网帖子中，有人提到AI重构办公室工作，从执行者转向决策者，催生如DevOps工程师等。总体直观变化：入门级白领岗位净减少（尤其年轻人失业率升至5.8%），但高价值岗位（如创造力和沟通力强的）需求激增，Brainpod AI估计，到2030年数百万岗位受影响，但新机会更多样。世界银行博客警告，AI可能将就业转向低技能服务，但高技能需求会涨。如果作为普通人要如何提升自己才能不被AI淘汰？作为普通人，提升的关键是“人机共生”：不是对抗AI，而是学会驾驭它。首要，培养核心软技能，如沟通力、创造力和适应力——这些AI短期难取代。Resume Now调查显示，43%的人认为AI会负面影响工作平衡，但专家强调，未来关键在于这些人类专属能力。其次，学习AI工具：Dice报告称，50%科技岗位要求AI技能，比去年涨98%；从开源项目入手，积累经验，比如用AI写代码但学会判断质量。第三，转向不易自动化领域：世界经济论坛列出如护理协调、战略规划等岗位，强调教育体系需转型。可操作实际步骤：1）持续学习平台如Coursera的AI课程；2）参与小项目或外包，绕过入门岗位死结；3）投资自己，如转行AI相关（如部署工程师），英伟达案例显示，扁平管理下AI嵌入专家需求大。新人通过开源或小公司积累“基础+AI”组合，避免“只懂基础或只用AI”的陷阱。家人们保持乐观，历史证明，技术革命虽痛，但总创造更多繁荣；Anthropic CEO预测失业率升，但也强调主动适应者将受益。别等AI取代，先让AI为你工作。#ai创造营##ai生活指南#

134. 真实、残酷的AI就业冲击——从一篇极其精彩的哈佛论文聊起

135. 当你还觉得AI只是“辅助工具”时，它早已在改写很多行业的游戏规则了。红衣大叔周鸿祎的微博视频

136. 阿里吴泳铭称「AI 越强大，人类更强大」，AI 将如何改变人们的工作生活？

137. 在这个充满不确定性的AI时代，你会选择被动等待，还是主动出击？红衣大叔周鸿祎的微博视频

138. OpenAI 3万亿美元测试，AI首战44个行业人类专家！

139. GPT-5快抢走打工人饭碗了

140. 当我们用线性思维，去理解 AI 的指数级增长

141. 77岁「AI教父」Hinton：AI早有意识！我们打造的智能，可能终结人类文明

142. AI正在砸掉年轻人的第一个饭碗

143. 不止硅谷十万大裁员！Hinton警告：AI正以最糟糕方式颠覆社会

144. 在美国，AI正在加速抢走人的饭碗｜热议

145. 中医与AI相结合就可以代替中医人了吗？今时AI取得了迅猛的发展，并且正在改善着我们的生活。有人认为，AI几乎可以代替一切。关于AI能否代替一切，有学者这样说：“哲学、文学、艺术等学科培养的审美、情感表达、价值判断，是 AI 无法模仿的 ——AI 能生成文字，但不懂‘文字背后的人类情感与生命体验’；能分析伦理案例，但不懂‘道德选择的人文代价’”。这个观点我非常认同。其实对于中医来说也是如此。目前国内出现了不少AI相关的中医诊断以及中医治疗技术。那么，AI与中医相结合就可以代替中医人了吗？我的观点是，这是不可能的。理由最关键的一点就是，人是都有情感，尤其是病人，最需要的不仅仅是医疗，更是安慰，而且需要的是感同身受的共情式的安慰。而这显然是AI办不到的。所以，不管AI如何发展，最终能提供情感价值的还得是人。而AI再如何发展，也不可能是人。如果AI真的发展到了有情感的程度，那么人也将成了低级的生物，因为AI既有知识，又有情感，人将被AI所奴役。事实上，这是不可能的。上术这位学者还说：“AI 能写‘安慰失去亲人的话’，但它不会‘感受悲伤’—— 它只是学会了‘人类安慰时的语言模式’，却不知道‘此时对方需要的是沉默陪伴，不是华丽的句子’。人类的共情，来自‘自己经历过或见过悲伤’的主观体验，AI 没有这种体验。”所以，作为一个临床中医人，或者正在学习中医的年轻人，我们完全不用担心AI会抢去我们的饭碗。还是要老老实实地学习中医，不断提升临床经验和治疗效果，并且不断提升自己的医德。医术与医德双进步，这才是我们当下最应该去做的事情。

146. 微软发布《与AI共事》：被AI影响最大的不是程序员，而是销售和媒体人！

147. 刚刚，奥特曼首曝：AI取代CEO后，我想去当农民！

148. 人类训练AI是幻觉，事实是AI正在驯服人类

149. OpenAI 播客谈 AI 经济与就业：AGI 后会雇更多人，未来一人可创独角兽公司

150. 最近一个外国教授课堂怒斥 “用 AI 写作业只能去快餐店” 的视频刷屏，戳中了 AI 时代的教育痛点。正如包刚升教授所言，AI 是延伸头脑的工具，不用会落伍，但全靠 AI 只会沦为工具的奴仆#AI时代读大学## AI写作业##教育# 李一诺的微博视频

151. 马斯克称「人类智力已停滞将被 AI 超越」，若此预言成真将对社会带来哪些影响？

152. 如何评价 AI 教父辛顿「科技巨头需要裁员才能从 AI 中获利」的观点？

153. AI教父Hinton末日警告！你必须失业，AI万亿泡沫豪赌才能「赢」

154. 驾驭AI，而非被驾驭：AI时代的5条人机共处法则

155. 全球AI失业大逃杀：25年已裁94000人！微软高管：被裁可用AI管理情绪

156. 澳大利亚院士专访：AI未来超越科学，人类艺术创造力无可替代

157. 硅谷10万大裁员真相：AI根本没想取代你，是老板想干掉你

158. 联合国首开AI学校，教人类“如何不被取代”

159. AI抢饭碗还是送外挂？好莱坞大咖们吵翻了！（深度观察）

160. 《AI is Rewiring the Economy》AI正在重塑经济，从廉价商品时代转向廉价服务时代。它不仅改变就业格局，更深刻影响消费模式和经济增长动力。未来，消费者会买得更少，但每一笔消费的价值更高。首先，AI将知识型工作商品化，压缩中产阶级的购买力，逐步削弱以消费驱动的增长。然后，随着AI接管重复任务，人们的行为重心将从单纯消费转向实现个人目标。最终，新的商业模式将围绕“促进人类幸福”而非“刺激消费”展开。服务业受AI影响尤为显著。像法律、咨询、金融等高利润率行业的成本将大幅降低，竞争焦点将转向如何将高质量服务大众化。与之相伴的是传统互联网商业模式的挑战，政策与资本市场的反应也显得复杂且矛盾。AI使得服务成本骤降，类似20世纪集装箱革命对货物运输的影响。但这也带来矛盾：当AI削减大量知识工作岗位，中产阶级收入下降，谁还能成为消费主力？AI经济的增长不会靠新增就业，而是靠提高效率和服务的普及。广告和传统电商模式正面临拐点，AI平台必须找到新的盈利模式——从单纯卖货转向帮助用户实现健康、财富和幸福等“人类繁荣”目标。AI不仅是“更聪明的购物助手”，更是“个人成长教练”和“生活优化器”。它能帮我们减少时间浪费，提升生活质量，让人们有更多精力追求创业、创造力和健康。未来的经济增长，将以“国内繁荣总值”（Gross Domestic Flourishing）替代单纯的GDP，关注人类整体福祉。企业和投资者应把握这一转型机会，打造以用户成果为核心的服务体验，而非仅仅依赖消费驱动。AI正在开启一个全新经济时代：从消费主义走向服务与人类繁荣；从卖“东西”到卖“价值”；从低效商品生产到高效知识服务。理解并拥抱这一变化，将是未来成功的关键。原文链接：www.fintechbrainfood.com/p/ai-is-rewiring-the-economy

161. 硅谷爆发反AI「起义」！程序员拒用Cursor被一周解雇

162. 再过10多年高考或消失！新生儿少一半，AI抢饭碗，卷学习白搭？

163. 如何评价 AI 教父辛顿「科技巨头需要裁员才能从 AI 中获利」的观点？

164. AI冲击显现！美国多行业就业增长已转负、科技业年轻员工失业率大涨，但高盛不信“大失业潮”

165. 2025年同过往相比，AI 行业在历史进程上属于稳步发展还是突飞猛进？

166. 被 AI 裁掉的打工人，靠收拾 AI 的「烂摊子」再就业

167. AI正在偷走白领工作，OpenAI狂砸10亿教AI上班，你的完美继任者即将上岗

168. TVB靓声王饭碗不保？AI完美复制磁性声色抢工作,本尊：已经发生了

169. 最清晰的数据研究：AI已经冲击美国年轻人就业，尤其是“读计算机科学的学生”

170. 当AI开始直接出报告，我们用户研究员的饭碗，还稳吗？

171. #亚马逊拟裁减1.4万名员工#亚马逊最近宣布裁员1.4万人，主要针对企业部门的白领岗位，这不仅仅是一次简单的成本控制，更是生成式AI技术加速渗透职场的生动写照。作为科技巨头，亚马逊CEO安迪·贾西早在几个月前就明确表示，AI代理将自动化日常任务，导致岗位需求锐减。此次裁员占企业员工的4%，焦点在于精简层级、减少官僚主义，而AI正是幕后推手。它直接“接管”了中层管理、HR招聘、客服运营、内容数据处理以及软件云运维等领域。例如，在HR领域，AI可以高效筛选简历和模拟面试；在客服中，聊天机器人已取代大量人工响应。这与Salesforce、微软等公司的类似举措相呼应，后者通过AI节省了巨额成本，却也引发了就业市场的震动。从更广层面看，这次裁员揭示了AI对职业生态的深刻重塑。传统上，白领工作被视为稳定且知识密集型，但AI的兴起证明，任何重复性、规则驱动的任务都面临自动化风险。世界经济论坛预测，未来5年内AI将消灭9200万个岗位，同时创造1.7亿个新机会。这不是简单的“抢饭碗”，而是效率革命：公司业绩亮眼（如亚马逊第三季度利润180亿美元），却将人力成本转向AI基础设施投资（预计2025年达1000亿美元）。麦肯锡报告进一步指出，STEM（科学、技术、工程、数学）、医疗和创意岗位需求将爆炸式增长，而办公室行政和初级客服则将大幅萎缩。这意味着，职场人士必须从“被取代”转向“AI+人”的协作模式。展望未来，就业方向清晰指向高价值、不可自动化领域。AI工程师、数据科学家、AI伦理专家等岗位年增长率高达30%-50%，它们要求掌握Python、机器学习等技能，并强调人类独有的判断力。例如，医疗AI专家能利用AI辅助诊断，但最终决策仍需专业医生的介入；创意总监则用AI工具生成初稿，却靠人类洞察把关品质。此外，新兴职业如机器人维护师和人机协作教练也将涌现，聚焦于实体AI落地和员工培训。这些方向不仅“铁饭碗”属性强，还提供跨界融合机会：传统技能（如设计或教育）加上AI工具，就能实现效率跃升。然而，这一转型并非一帆风顺。纯行政或初级码农等岗位高危，失业风险加剧社会不平等。个人需主动行动：学习ChatGPT等工具，提升30%生产力；追求终身学习，避免技能过时。企业也应承担责任，提供再培训支持。亚马逊的“创造性毁灭”标志着职场新时代的开端——适应者将乘AI杠杆腾飞，而固守者则面临淘汰。最终，AI不是敌人，而是放大人类潜力的工具。未来3年，80%白领岗位将重塑，现在起步，方能成为赢家。你准备好了吗？

172. AI在全球大火，现在大家关心最多的主要是两个问题，一个是AI是否会取代人类，另一个就是AI是否安全，会不会干掉人类。对于这两个问题，NVIDIA创始人、CEO黄仁勋日前在采访中给出的回答跟之前的很多观点有所不同。首先来看第一个问题，AI取代人类的说法这两年深入人心，不仅一般的文职工作被淘汰，甚至今年还出现了高端的程序员、设计师等职位被淘汰的情况。对此黄仁勋表示，AI永远无法从人类身上复制什么东西，尽管AI可以提供无与伦比的速度、规模和精度，但它完全没有办法在人类不参与的情况下完成任何工作。黄仁勋表示AI作为一种增强工具效果最好，能够自动化流程，但它依赖于人的创造性思维、道德和情商，这些不可替代的人类特质才能继续负责任地引领创新，确保技术服务于社会，而不是取代本质。他强调最大的风险其实不是AI直接取代人类，而是掌握AI工具的人类比那些不掌握AI的人获得竞争优势，不是AI取代你，而是你被用AI的其他人取代了。对于AI的安全性问题，很多人都担心AI进一步强大之后会毁灭人类，黄仁勋的看法也这么悲观，他认为AI的安全性就像是打造一架安全的飞机，这取决于冗余系统设计，需要从工程角度出发，在部署之前进行彻底的测试。在这方面，黄仁勋认为可解释的AI、强有力的道德准则及全行业的透明性对保持公众信任很重要。#社保断缴一次这些待遇全部取消#

173. 学习知识已经变得用处不大很多人正在设法记忆知识。目的不过就是要凭借记忆的知识获得生存的权力但在人工智能时代人的知识记忆怎么可以和人工智能相比？为此，学习知识已经变得用处不大靠知识记忆和人工智能抢饭碗，没有一点点优势所以，在当下的环境中，回答问题不再重要。想问题，进行发问，有思维深度

174. 全球40%员工用AI，背后暗藏不平等危机，人类已经变成AI管理者

175. Stability AI 创始人：到明年AI 在屏幕前的所有任务中都将胜过人类

176. 为什么DeepSeek火之后大家更担心丢饭碗了？

177. 大家是否认同唐国强说的「人类演员会被 AI 取代」？

178. 怎么看待最近市面上越来越多的AI本子，AI本是否能取代画师手绘？

179. 如何评价周鸿祎「拒绝用 AI 的人，那我就有理由裁掉他」的观点？

180. 思维的重构：AI时代人类认知价值的演化蓝图

181. 一周休4天！老黄、盖茨站台，网友炸锅：是AI福利，还是裁员信号？

182. Ai绘画这么牛逼，那么现在画师行业怎么样了，是否可以当做其他行业未来的先行服?

183. 扎克伯格挑战AI威胁论：AI没有自己意志，它等待人类给它指明方向

184. 谷歌资深专家：在未来学生毕业前，AI会摧毁法律和医学两个职业

185. 一块钱的AI，开始审判人类

186. 图灵奖得主杨立昆：“服从人类”“同理心”指令可防人类受AI侵害

187. AI 最大的好处就是平权，能够帮你做到你无法做到的事情。昨天接到一个非常急的广告，但是，广告的内容是技术相关的，虽然我是技术出身的，但是呢，一个是我很久没有搞技术了，另外一个是跟我搞得技术还不太一样。但是，鉴于这广子费用不低，我还是毫不犹豫的接了。所以，接下来，我就在 AI 的帮助下，完成了软文的写作。我就是把技术文档喂给了 AI ，然后然 AI 根据客户要求去创作，我呢，再修修改改，看看 AI 的用词和造句跟技术文档的内容是否一致。整个过程我就是一个检查者的角色。最终，这篇软文顺利交付，客户还挺满意。你看，这就是 AI 给我们带来的机会。以前这种活儿我是不敢接的，因为隔行如隔山，技术细节一旦出错，那可是要砸招牌的。但现在不一样了，AI 就像是一个万能的助手，你给它喂什么料，它就能帮你烹出什么菜来。说实话，整个过程下来，我最大的感受就是：AI 不是来抢我们饭碗的，而是来拓宽我们饭碗的。你想啊，以前我只能接自己熟悉领域的单子，现在呢，只要我能看懂、能判断对错，我就敢接。我的角色从一个纯粹的创作者，变成了一个"质量把关人"。我不需要从零开始构思每一句话，但我得确保 AI 写出来的东西是准确的、专业的、符合客户调性的。这就好比，以前你得自己会做饭才能开餐馆，现在你只要懂吃、会品、知道什么是好味道，你就能指挥后厨做出好菜来。所以啊，与其担心 AI 会不会取代我们，不如赶紧学会怎么用好它。毕竟，未来的竞争，可能不是你会不会干某件事，而是你会不会用 AI 帮你把事儿干得又快又好。自媒体#AI的作用##AI创造营##微博兴趣创作计划#

188. 我开始重新思考AI在创意生成过程中的最佳使用方式。起初，我认为AI适合在最开始帮助发现某个主题下的各种想法，再用AI辅助筛选和扩展。这看似合理，但现在我意识，这种方法极其限制了思维空间。因为一开始就用AI，很可能无意中把创意局限在已有数据和常规框架内，等于把思考权“外包”给了AI，抑制了人类独有的创造力。我更倾向于把AI当作“思考的试金石”或“陪练”，流程大致是：1. 人脑先进行自由创意发散 2. 用AI来校验是否遗漏或有误 3. 人脑再次扩展和深化想法 4. 再次用AI做理性审视 5. 最后由人完成精细打磨AI不是创意的发起者，而是验证者和辅助者。它擅长快速整合已有信息，但缺乏真正的创新和“灵感”，无法替代人类对新奇连接的敏锐判断。多位专家也认同，人类的“品味”和“审美”是AI无法复制的护城河。AI可以指出盲点、纠正错误，但创意的火花和深度仍需依赖人脑。这让我们反思：真正高效的AI协作，是以人类为核心，AI为辅，形成“人脑发起—AI校验—人脑扩展”的循环。这样既避免了从一开始就受限于AI训练数据的偏见，也充分发挥了人类独特的创造潜力。未来，随着技术进步，AI的角色或许会进一步演进，但在现阶段，保持人类主导的创意流程尤为关键。原文推文链接：x.com/MatthewBerman/status/1984664689079705872

189. OpenAI推出AI驱动的人类就业平台：从制造就业危机到提供解决方案

190. 如何评价周鸿祎「拒绝用 AI 的人，那我就有理由裁掉他」的观点？

191. 如何评价 AI 教父辛顿「科技巨头需要裁员才能从 AI 中获利」的观点？

192. 摩根大通的banker，被AI害惨了

193. 担心被AI抢饭碗？有人早已预言了答案

194. 英伟达黄仁勋谈AI替代就业：会开辟新机遇，人类未来将更“忙碌”

195. AI能力逼近专家水准：OpenAI新基准揭示知识工作者面临的现实挑战

196. 你的职业会被AI取代吗？微软公布10个受AI影响最大的职业

197. #AI教父称50年内所有工作或被取代#从工具向思维能力的变革，让AI未来有机会解决更多的问题，#模型时代# 或许已经不再是核心技术，但人类的工作被取代的几率大吗？我觉得有两个问题可以思考：一是，一旦这样，人类需要学会进行光合作用，不然只能进行体力劳动已经满足不了人类的生活需求。二是，人类工作被取代，相当于人存在的必要性都没有了，那人类为何还需要这样的AI？高飞的微博视频

198. 首位AI演员亮相电影市场好莱坞演员担心其抢饭碗

199. AI狂造Bug，人类加班收拾……越来越多程序员，沦为AI时代的“清道夫”？

200. “颠覆人力先行，经济效益需时”！美联储讲真话了：AI即将对就业市场产生影响

201. 如何评价 AI 教父辛顿「科技巨头需要裁员才能从 AI 中获利」的观点？

202. AI都能搞出这些东西了，为什么不能取代程序员？在梦里不能吗？

203. 马斯克称2030年将面临大规模失业，多数工作将被AI取代，2040年将有1百亿机器人。有此可能吗？

204. 新论文发现证据表明人工智能已经在扼杀年轻人的就业市场|

205. 超越失业 / AGI 将以五种方式颠覆我们的社会

206. AI正在杀死青年人-来自斯坦福大学的最新研究

207. 哈佛大学最新研究：AI正在抢走年轻人的饭碗

208. AI正在悄悄“谋杀”这些岗位：你的职业在清单里吗？

209. 哈佛研究揭示AI冲击就业市场名校与职校毕业生受冲击最小

210. AI动摇初级岗位下，年轻人如何开展职业抉择

211. 远凡的读书笔记和投资实盘，测试第03天——AI对就业造成的影响

212. 2025最全 AI 就业指南：三大岗位方向 + 120 + 岗位清单 + 替代风险分析

213. 未来 5 年，哪些岗位会被 AI 彻底取代？又有哪些岗位会因 AI 崛起？

214. AI裁员潮真的来了！美毕业生失业率飙至8.1% 这类人受冲击最大

215. 纽约时报：AI消灭了大量岗位，却也诞生22种新工作，新一波就业机会来了！

216. 未来我们可能“失业”？但日子或许更香！专家揭秘20年后生存法则

217. 生存法则丨 “AI会取代90%的工作”是危言耸听？10位大佬实锤真相

218. 科技笔记：什么职位受 AI 冲击最大？

219. 发现AI重大缺陷？哈佛大学揭露短板，教育行业迎来巨大冲击

220. AI将取代哪些行业？

221. 生成式AI来袭：研究怎么证明“新人受冲击”——一步步读懂哈佛新研究

222. #人工智能对哪个行业的影响最大?#

223. 25%的失业占比！年轻人的就业问题是个死结！

224. AI对就业的影响及应对策略

225. 不是AI让你“失业”，可能是你不会用AI

226. #图灵奖得主回应AI抢饭碗【AI会抢走人类饭碗吗？】图灵奖得主姚期智表示，这确实有可能发生。回顾历史，汽车、火车出现时，不少传统行业衰退甚至消失，但也催生了新行业。只要人类合理应对，未来就会有新行业诞生，年轻人更有时间适应这些变化。AI虽会带来冲击，但也是机遇，大家怎么看呢？你认为哪些新行业会因AI兴起呢？

227. AI时代生存指南：普通人如何在这场技术革命中逆袭？

228. AI或取代绝大部分人类工作

229. 麻省理工学院研究揭示AI已取代美国12%劳动力，警示未来劳动力市场变革

230. 在AI盛行的当下，普通人如何应对变革？

231. AI冲击波：哪些行业正在消失？

232. AI 会让不上不下的中等人才，彻底消失？

233. 全球人工智能就业影响报告发布 30% 岗位面临自动化替代风险

234. AI浪潮下，文科哪些专业和职业将被淘汰？哪些新职业又将兴起？

235. AI职场革命：弯道超车指南

236. 未来已来！AI正在取代这些工作，你的职业安全吗？

237. 未来5年，受AI冲击最大的就业方向和岗位

238. AI抢饭碗？这3招让你成为职场新物种！

239. 微软新研究：这40种工作最可能被AI取代

240. 科技巨头狂裁 9.8 万人，AI 优先取代人力，普通职场人该如何应对？

241. 哪些行业会被人工智能冲击？

242. 人工智能可能会对就业市场产生哪些影响？

243. AI风险职业榜单：哪些岗位最易受影响，哪些更安全？

244. 【AI最前沿51】全球1.8亿工作招聘分析：AI对工作岗位的实际影响分析

245. AI时代普通人如何快速增收？抓住这5大机遇！

246. 对35+中年危机牛马的好消息

247. 马斯克称，体力劳动更难被AI取代，最容易被取代的是文科生

248. 周末叨逼叨：AI会抢走我们的工作吗？

249. AI取代工作？你的饭碗还安全吗？

250. DeepSeek分析：AI工具衍生出许多行业，这对学历的冲击有多大？

251. 40种职业最受AI冲击：企业如何打造“不可替代”的人才系统？

252. 面对AI的全面崛起，普通人应该如何应对？

253. 面对 AI 的飞速崛起，普通人应该如何应对？

254. 恒小花：未来人工智能科技会重塑哪些行业

255. AI 冲击传统工作，哪些行业将面临 “生死考验”？

256. 当高考志愿遇上AI浪潮，我们该如何选专业？

257. 迎接AI浪潮：普通人应如何应对未来的变革？

258. 面对AI的崛起，普通人该如何应对？——从认知到行动的全方位指南

259. 面对AI的全面崛起，普通人如何迎接变革，把握未来？

260. 未来哪些岗位会被AI替代？这五类工作最危险

261. 亚马逊裁3万人！AI革命冲击医疗器械行业

262. 裁员4000人，AI开始抢饭碗，普通人该如何应对？

263. 迎接A1新时代：普通人应如何应对全面崛起的人工智？

264. 普通人如何面对ai时代的变革？

265. AI会抢走哪些工作岗位

266. 普通人如何把握AI革命的黄金机遇？

267. AI时代来临，普通人如何应对变革，把握新机遇？

AI会抢走人类饭碗吗？专家与大众观点大碰撞

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