11月9日美股开盘，英伟达跌超7%，盘中市值蒸发超3000亿美元。 此前一天，董事会表示，黄仁勋继续担任CEO。第一财经界面新闻
市场在定价风险，董事会在维持现状，隔着两个字：调查。
问题常被简化成“出轨会不会让他下台”。硅谷的历史给过答案：不够。
2018年，英特尔CEO科再奇因与员工的关系违反公司政策，被要求辞职。 2010年，惠普CEO马克·赫德因与一名商业女性的绯闻与利益输送辞职。 盖茨的婚外情曝光时，他早已卸任CEO，市场几乎没有长期反应。差别不在丑闻多轰动，而在私人关系有没有进入公司的决策链。界面新闻国际金融报
与黄仁勋有婚外情的女性黄乐，曾任新加坡AI公司Megaspeed的董事总经理。 2024年6月到2026年2月，其马来西亚关联公司采购了至少48亿美元含英伟达GPU的设备。 而这家公司2023年底账上现金只有约570万美元。钛媒体金角财经
英伟达行为准则要求，董事和员工应避免个人利益与公司义务的冲突；私人关系可能构成利益冲突，应退出决策并咨询法务。 调查要回答的第一组问题很具体：黄仁勋有没有申报这段关系？有没有在Megaspeed的合作伙伴认证、供货和客户审查中回避？有没有让私人关系影响任何一项商业决定？钛媒体
10月底《纽约时报》报道时，英伟达称这是“正常商务往来”。11月6日至7日，媒体进一步报道两人存在恋爱关系；11月8日，他承认婚外情。 董事会要知道的是，他何时知道，何时告诉董事会，此前回应有没有误导。对董事会来说，被隐瞒往往比犯错更难接受。若调查认定他没有如实披露，信任的基础就没了。国际金融报
Megaspeed在股权转给Swiftdata四天后拿到英伟达云合作伙伴身份。 公开材料没有显示黄仁勋直接干预过这些安排。英伟达也说自己核查过芯片部署、没有发现非法转运。钛媒体
这三条，董事会自己能认定。还有两条，不完全由它决定。
据媒体报道，美国情报机构曾认定，黄乐涉嫌为中国情报机构工作。 中国外交部称这是“捕风捉影、污蔑抹黑”。国际金融报第一财经
英伟达董事会说，目前没有理由认为美国国家安全或英伟达机密受损。 特朗普公开称他是“很好的人”，但总统的表态不进入董事会的表决。 11月18日，他要按国会三个委员会的要求做闭门简报。界面新闻第一财经
黄仁勋持有英伟达3.58%的股份。 若离婚导致股权分割，控制权会出现变数，但没有公开证据显示两人已启动离婚程序。第一财经
11名董事里，黄仁勋是唯一的非独立董事，其余10人都是独立董事。 调查由独立董事委员会主导，不是他的下属。36氪
公司没有AB股，3.58%的持股挡不住董事会的人事决定。 但公司不设COO，长期由黄仁勋直接管理数十名高管，没有公开的接班人。第一财经36氪
耶鲁的索南菲尔德说，他留任概率约五五开。 Polymarket一度把“年底前辞职或被免职”的概率打到75%以上，现在回落到17%左右。凤凰网科技36氪
真正的含义是：罢免的门槛被抬高了，而不是降低了。一个没有接班人的董事会，只有在留他比换他更贵的时候，才会动手。所以调查的范围比结论更值得盯：只查私德，他过关的可能性更大；扩到Megaspeed的业务决策、对董事会的披露和出口合规，事情才会真正起变化。
接下来有两个时间窗口：11月17日财报电话会，分析师会追问；11月18日国会闭门简报，他要面对另一种提问。 董事会的调查没有公布时间表。21世纪经济报道
黄仁勋已经为他对家庭做的事道了歉。英伟达要查的，是他有没有对公司做过什么。这两件事之间隔着的，才是他能不能继续坐在那个位置上的答案。
