讨薪之路 篇一：记我的讨薪之路——劳动争议仲裁篇

创作立场声明：2020年2月，我向劳动仲裁院递交了仲裁申请，向前老板讨薪。本来以为只是一个很普通的仲裁案件，没想到后来发展得相当复杂，感觉都可以上课本当案例了。所以现在特意记录下来，让广大打工人参考，不要再被这种无良老板欺负了。平时也不玩微博啥的，想来想去，只能在值得买发了，搜了一下有一两篇讲仲裁的，应该可以在这里发吧？

先交代一下背景，

主要人物:

我

H(自称X公司的老板，实际上也是)

X公司

L（X公司的法定代表人）

1.入坑

19年7月的时候我通过前同事介绍（多年的前同事，其实不太熟，当时是他要离职，找我补位，现在想想是真的坑），来到了H总的X公司，技术岗位。现在想想，我大意了，真的大意了。在职场上摸滚打爬七八年，居然栽在了这个傻X老板身上，我怎么会脑子进水了相信这个其实根本不熟的前同事。

当时主要是看H本身是我来之前同一家公司出来的，同部门的经理，在这个小圈子内也挺多人认识，问了其它朋友有认识的也说这人还行。同是技术出身，我想坏也不会坏到哪去。看来我还是太年轻，林子大了，什么鸟都会有的。

这个H太会伪装，从一开始就没说几句实话：

坑1：面试的时候是在一个科技园写字楼里，进到公司可以看到有三四十人在工位上，看上去是有一定规模，而且很多年轻人，一副蒸蒸日上的样子。

入职了才发现，这是所谓的几个公司抱团，在这里，X公司的员工特么就我一个！而且外面挂牌挂的只有人数最多的那个公司的牌。特么真是长见识了，还有这种操作？

坑2：H面试我的时候是在老板办公室里面（现在看来应该是别人的办公室），当时他把自己公司吹得天花乱坠，什么公司有技术大牛，什么公司在行业开创新方向。

入职了才发现，所谓的技术大牛就是他认识的人，根本不在公司！什么开创的新方向，也就刚有个想法而已！

坑3：入职前几天居然问我有没有笔记本电脑？我心里？？？回答说没有。H说原本小W（介绍我过去的那个前同事）都是用自己的笔记本电脑的。我再次？？？。然后H接着说他让财务安排购置新电脑。（财务个毛线啊？根本就是他自己一个人然后在京东下单的）

坑4：刚入职第一个月还好，第二个月就开始加班加点。到9月份就直接把我转移到他在本市买的一套房那里办公（他不是本市人，家在隔壁市），各种加班加点，让我疲惫不堪。员工就特么我一个！一个！个！办公的地方就我和H还有另一个和H同姓的男人，他们是老同学，过来捣鼓项目的三维模型，我很肯定他不是员工。

坑5：当时说好工资是固定+合同额的5%为提成（基本是设计合同，不会很高），我干到了年底一直都没见过提成，实在忍不住跑去问H，H说要有回款才能给提成，然后都有多少，准备什么时候有回款也说不清。我特么信你？我自己做了什么我不知道吗？

坑6：面试的时候说每月6号发工资，到8月6号不见钱进账，我去问H，答曰9月6日发7月的工资。我特么直呼好家伙！这个H的脑子到底是什么构造，这都能想得出来？真的是大意了。

看着这个让我疲惫不堪还没什么回报的工作，我提出了离职，他还想挽留。我说提成我都不要了，他让我走了。2020年1月8日，把东西交接给老板H，走了。逃跑似的走了，再不走留着过年吗？

2.讨薪

没想到好戏才刚刚开始。

我离职的时候，已经在拖着工资了。是的，11月份的工资还没发。我三番五次的要了十多天，给了。这是我觉得情况不妙，赶紧把12月份的和1月份那8天的工资要出来。H开始打太极，说要等回款才给。我问什么时候，答曰可能二三四月，说不准。我直接气炸了，好家伙，现在连固定工资都开始用这个理由拖了？还等回款再给 ，你当你是我甲方啊？我直接给他最后期限，除夕那天如果没有付清剩下的工资，仲裁院见。

最后除夕那天，自然是没有见到这钱，不然也不会有这篇文章了。

3.决定仲裁

罗里吧嗦那么半天吐苦水，接下来开始进入主题——仲裁。

讨薪的那段时间，H这种恶意拖欠工资的行为让我真的很气愤，他的各种语气和借口，就那么几千块，就我一个人的钱，公司也没别的员工了，摆明了不想给（还联想到了我在职期间他对我的各种不尊重），我当时就想好了，如果他不付工资，我除了要回我的工资外，我还要他赔偿我的双倍工资，因为他也一直都没有和我签订劳动合同。其实我原本是没想过走到这一步的，在职期间我还提醒过他要签劳动合同。

过完年那几天，我就开始着手准备了。由于之前还是没预料会发展成这样，没有注意收集证据，证据真的太少了！大家一定要记得，平时多拍照，说不定什么时候就用上了，如果自己预料到要仲裁而且还没离职，那就要尽可能的收集证据！越多越好，证据很关键，证据很关键，证据很关键。重要的话说三遍。

查阅了资料以后知道，劳动争议是需要先劳动仲裁，这是劳动争议的前置程序，仲裁裁决完了不服上诉才到法院。然后劳动仲裁的对象是劳动者和法人，也就是仲裁对象不能是H这个人，只能是X公司了。

那么第一步就是到国家企业信用信息公示系统网站上查X公司的信息。

网站地址是http://bj.gsxt.gov.cn/index.html

（现在有很多企业做类似产品，企查查什么的，我猜其实也是在这个国家网站上面拉取的信息，再做一些整合，某方面会更方便查询。但是仲裁这种事情还是得使用政府网站的信息，查到以后记得保存下来，提交材料的时候需要这个），

一查我傻眼了，X公司的法人代表并不是H，是一个女性的名字L。然后股东有两人，一个是L另一个是同姓的女人名字。我非常肯定X公司是H自己的，看来狡猾的H从一开始就已经层层布置逃避责任。从我在职的情况看，这家公司人员非常简单，除了H我没见过其它人。所以我猜测L是H的老婆，而另一个股东是H的妈或者小姨子。

到了这里，我陷入了两难的境地。前面说到，劳动仲裁的对象是必须是法人的。如果我要仲裁，那我还得证明H和X公司的关系，情况会比较复杂，毕竟X公司的法人代表不是H，他可以找机会开脱。另一个选择是我直接上法院告H，以非法经营的名义。但是他又可以以X公司才是实际聘用我为由，让我改告X公司。一来二去会消耗大量的时间。

我边整理证据，边思考到底走哪条路。最后我决定还是走仲裁，反正两头都是未知，那就按常规的来，而且就算仲裁输了，也可以上诉到法院。

决定了走仲裁这条路，那就先找到了劳动争议仲裁院的网站（一般是本地自己的），了解流程，上面会写得很清楚该怎么做。下载表格准备好材料，就可以去交了。

可以看到要提交的一个是申请书，一个是证据目录（目录后面要附证据），申请书按照上面要求填好，写清楚自己的诉求，然后把事情的过程描述清楚就好了。如果有什么不懂的，可以咨询仲裁院的人，他们会为你解答。

接着就开始整理证据了，首先H每月给我发的工资都是银行转账，然后备注了工资。这是个关键的证据，既证明了我每月工资的数额，也证明了我们之间是劳动关系。为什么要证明是劳动关系呢？前面说了，我要申请他支付二倍工资，是在劳动关系的情况下才可以成立的，如果是劳务关系，是不行的。由于当时H不肯为我交社保，我让他补我两个月的社保钱，在其中一个月他补给我的时候，他备注了两个月社保，这也是非常好的证据。

从头到尾查看了我和H的聊天记录，把我追讨工资，和我辞职的时候的记录都截了出来。证明了他还有多少钱没给我。

还有他给我印的名片，这个虽然不是什么强力证据，因为随便都可以制作，但是也要提交的。毕竟哪里有那么多铁证，都是这种各方面证据相互印证才行。

现在我证明了我和H的关系，还需要把我们和X公司关联起来才行。好在有一次我提议我们公司最好有个微信群，H居然在企业微信建了一个群拉我进去，群名称就是X公司。虽然现在群已经解散了，但是他邀请的记录还在，就是这个了。

（抱歉我本来想贴出我的证据目录的，但是不小心拿来做别的表格的时候忘记备份了，就没了）

4.提交材料

准备好材料我就等仲裁院上班了，没想到碰上疫情，一直到2月底才勉强复工。不过也是因为这样，我去的时候人好少，没怎么排队。

事情总是没那么顺利，在交材料的时候，工作人员看到X公司注册地点是隔壁市QZ市的（就是H户籍所在的市），跟我说对方可能会提出管辖异议，这样就只能给我退回来，再跑去QZ市的仲裁院提交材料。这一下把我搞蒙了，我只好先把材料拿回来。工作人员告诉我可以打免费的法律援助问一下，号码我忘记了，就是几个数字。法律援助的律师告诉我，可以如果事实是在本市，就不用去QZ市，可以提交证据证明。我只好博一下了，回家又翻各种聊天记录，把有关地点的截图，然后各种外卖截图，所有这段时间的实体店支付记录截图，甚至把共享单车的行车路线也截图放进了证据，就为了证明这段时间我在NN市（也就是本市）。第二天我带着厚厚的证据就交上去了。

这里吐槽一下，黑心老板真的是多啊，平时仲裁院都是人满为患。我2月底交的申请，硬是排到了9月份开庭。

中途通知我去拿对方提交的证据，我拿到一看，这都什么鬼。一份花名册一份考勤表，然后都盖的自己的X公司的公章。想撇清和我的关系我能理解，但是你提交个自己盖章的东西有啥用？？你怎么不直接盖一份你是天王老子的证据？然后看签收签名可以看到，是代理人签的字，看来对方还找了律师。但是看他们答辩状和证据，感觉这个律师还真不咋地。也不知道是水平不够还是理亏真找不到什么好说的。

接下来就是等开庭了，等待的这段时间，心里总不踏实，总觉得缺些什么，查了一下企业微信群，是随便可以建立的，不需要和公司有什么关联。这样H可以说建群是个人行为，和X公司无关。所以我还是持续翻找各种可能遗漏的证据。终于，还是让我找到了。在前面提到的国家企业信用信息公示系统网站上，有一个企业年报信息，上面会有这个企业每年的年报，然后会有联系电话和邮箱什么的。终于在其中一年的年报里面发现邮箱用的是H的QQ邮箱！真是天无绝人之路。但是我不知道还能不能补充证据，只好先打印了到时候带着。

5.开庭

终于等到了开庭那天，我准时到达仲裁院，进到仲裁庭发现对面只坐着一个不认识的女的，没有H也没有L，仲裁员是一个看起来挺年轻的女的，还有一个男记录员。当然，我们所有人都带着口罩。我和对方的桌子下面会有个屏幕，可以透过玻璃桌面看到。连着记录员的电脑，开庭过程中的对话记录员都会记录，然后我们看到有记录不对的地方可以指出。

整个流程大致就是对对方证据的质证，阐述自己的理由，到哪一步仲裁员会对你提问。

一开始，记录员拿了对方新的证据过来给我，是之前没有见过的。是创建企业微信群的流程截图，要证明这个群是随便一个人就可以建的，想证明H建群和X没关系。我有点郁闷，又有点高兴。郁闷是她这个证据的确能说明建群不是什么决定性证据，但是高兴的是原来开庭前也能提交新证据！

果然如我所料，对方一开始就说，不认识H这个人，说我这个仲裁莫名其妙，我不是X公司的员工。这我就不乐意了，到我的时候我就拿出了我的最新证据，啪啪的打她的脸。就是那个企业邮箱截图和H的QQ信息截图，对方律师看到瞬间脸都绿了。立马说联系一下问问，我心想原来开着庭还能打电话场外求助的？律师打完电话，又把证据拍照发微信。仲裁员问她，这个是H的QQ邮箱吗？律师答是的。仲裁员很惊讶，问她你怎么确定那是H的QQ？律师声音越来越小：“H和X公司的法人代表L是夫妻关系……”听到这里我笑了，我果然没猜错。然后律师支支吾吾的说，L的邮箱有问题，所以临时用了H的邮箱。我靠，不用猜也知道，刚才律师联系的是H，然后H才让她用这种稀烂的理由。

这个时候我应该反驳她，前面说不认识，现在突然说又认识了还是夫妻？还有都什么年代了，还有邮箱使用不了这种理由？几秒钟就能申请一个邮箱。

但是我没有反驳，没有反应过来，所以之后挺后悔的。

由于对方一开始的思路是撇清关系，所以没怎么对我的证据进行反驳，倒是我质证对方的证据的时候，直接说这种自己编自己盖章的考勤表毫无证明效力。然后我要求核验原价，拿到手一看，复印件还有公章，原件居然章都没有，搞毛线啊这。然后我指出对方另外一个证明可以随便建群的证据也毫无意义，我的证据中H邀请加入X公司的企业微信群截图，证明的是H和X公司的关系，证明H以X公司的名义聘用我。并不是证明X公司是H的。（虽然就是）

最后结束的时候，对方律师赶紧签字就跑了。而我还在缓神，毕竟我也是第一次经历这种事情，可以感受到身体分泌的大量肾上腺素，整个过程自己都处于一种亢奋的状态。

经历了差不多一个月的等待，终于收到了裁决书，我直接贴出来吧，结果是我赢了。拿到裁决书的那一刻，真的是非常高兴。

6.结语

罗里吧嗦写了那么多，希望能对有需要的打工人有所帮助，要坚持维护自己的权利，让这些卑鄙的老板得到应有的惩罚。没有人能帮你，只有你自己！

到了这里，这件事这件事还没有结束，结果也不容乐观。在裁决书上可以看到，不服可以上诉到法院。后来H上诉了。其实我写这篇文章的时候，一审已经结束了。我为了能够记忆更深刻，先写了一审那篇的记录，然后回头写仲裁这部分，然后写到一半的时候。我收到了一审的判决书，我输了。当时我的心情瞬间跌入谷底，我怎么也想不通，这么明显的事情，法院居然能判我输，我甚至开始怀疑他在那边是不是又关系。

收到一审判决书以后我马上开始着手整理材料上诉至中级人民法院。在年前两个星期递交了上去，直到现在三月底才确定了开庭日期，在五月初。

而这篇写到一半的文章，一放就放了两个月。现在我终于打起精神开始写。因为我觉得，一定有人需要它，哪怕能多帮助一个同样被老板欺负的人，这篇文章就没白写。

发完这篇，我整理一下一审的那篇会继续发出来。