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早起读书 篇十一：从人物传记中应该学什么——《蒂姆·库克传：苹果公司的反思与商业的未来》读书笔记
2022-01-30 17:21:08
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凌晨未晓，孤灯独影，咖啡书本，安静美好！
本文结构
阅读本书前应该知道的
这本书主要讲什么
我从书中学到了什么
相关书籍推荐
阅读本书前应该知道的
世上没有两片相同的叶子，同理，世上没有两个一模一样的人，一个人永远也不能成为另外一个人！这成为了很多人抗拒阅读人物传记的理由，这里头也包括我，觉得读人物传记“没啥营养”，读起来性价比低！但是，一个人如果还有点上进心的话，在向着目标跋涉的时候循着已成功到达彼岸的前人的足迹，那么我们至少是不会迷路的，而且前人遇到过的艰难险阻大概率也会横亘在我们面前，有了前人的经验，我们遇上了也不至于手足无措……
所以，人物传记并不是一无是处，特别是久经考验的历史人物传记，岁月替我们去芜存菁，经典值得一读！
以下这本《蒂姆·库克传：苹果公司的反思与商业的未来》在我看来并不算是经典，专门抽一段时间来阅读我觉得并不值得，我也是在过年放假在家时闲着没事翻翻，大家可以看完我的读书笔记在定夺值不值得去翻看。
《蒂姆·库克传：苹果公司的反思与商业的未来》
作者是利恩德·卡尼，是《连线》杂志资深新闻编辑，高级记者，苹果公司的贴身观察者。对互联网文化和新兴科技有超过15年的深入研究，从20世纪90年代开始专注报道苹果公司，采访过苹果公司多位高管。著有《乔纳森传》（2013年由中信出版集团出版）。
这本书主要讲什么
这是库克的传记，库克进入了大众的视野是因为他担任了苹果公司的CEO，因此作者深谙读者想要知道是什么，因此库克担任CEO前的经历一笔带过，之后的就浓墨重彩。
在难以超越乔布斯光环的压力下，库克低调而从容地坚持“把事做好”。库克坚信，优秀的战略应与优秀的文化价值观相辅相成，他带领苹果从推动可再生能源发展、降低产品毒性物质、使苹果成为“行善的力量”，到致力于打造以人为先的供应链，不断提高用户的隐私安全，大力推动苹果成为一家更具包容性和多样性的公司。库克发挥了自己独特的优势，补齐了运营短板，推动跨部门协作，在每一处转折都进行了创新，有力地改善了苹果的运营。2018年，苹果公司成为世界上首家市值破万亿美元的科技公司，获得了“全球最具价值公司”的美誉，并且连续4年占据“全球最赚钱公司榜单”榜首。从股票价格到公司价值，再到产品的销量，库克做的工作远超人们认可的程度。库克的6条核心价值观更是深刻地改变着苹果的文化，从前的苹果从没有像现在这样，致力于推动多元化、平等、教育和无障碍使用。库克相信勤奋和努力的力量， 他证明了个人，尤其是继任者如何通过强大的、人道的领导、精明的供应链运营，以及对价值观的承诺来试着取代一个无法被取代的位置。
我从书中学到了什么
一个人永远不能to be 另一个人，库克永远都成为不了另一个乔布斯，而我们也永远不会因为看了某某的传记就能成为像某某那样的人！库克无意成为另一个乔布斯，因此他始终按照着自己的固有方式去管理着苹果，不管是乔布斯去世前还是去世后。这也反应在了苹果公司的发展战略上，既有乔布斯时代创新的沿革，又有库克时代的建立企业价值观的新做法。
以上是我在微信读书给这本书留下的评语，我们阅读人物传记并不是要成为书中的那个人，而是要成为更好的自己。至于如何定义更好的自己？如何成为更好的自己？……这些就是我们要从人物传记中所需要发掘的东西！
回到《库克传》中，
我将如何定义更好的自己？
即使乔布斯生前死后的光芒耀目生辉，但库克并没有活在强大的乔布斯的阴影里，而是活在其光辉里。就像人们通常注意不到太阳背后的星星一样，库克就在“太阳”的背后低调地发光发热，“在自己擅长的领域做自己擅长的事”，做更好的自己。
因此，更好的自己——在自己的能力圈范围内做好自己擅长的事！
如何成为更好的自己？
忠于原则、自律！从有限的信息中，我们粗略地了解到库克是个严谨、忠于原则、自律的人，虽然我们不能粗暴地从结果逆推说要想成为像XX一样的人就需要具备像他（她）一样的性格特质，但成功人士所具备的共同性格特质就值得我们注意和学习培养的了，严谨、忠于原则、自律正是成功者的普遍特质！
相关书籍推荐
1、《史蒂夫·乔布斯传》 沃尔特·艾萨克森（Walter Isaacson）
《乔布斯传》珠玉在前，《库克传》瓦石在后，一如乔布斯与库克现实中的关系，相信假以时日再为库克立传，其作者的底气会更足，库克也会成为另一颗“太阳”！
2、《乔纳森传》 利恩德·卡尼
苹果公司另一个灵魂人物——首席设计师乔纳森•艾夫的传记，也是利恩德·卡尼所著。每个人都认为苹果的核心在于乔布斯，但镁光灯背后的乔纳森才是苹果走出困境的关键先生，“太阳”乔布斯身后另一颗恒星！
作者声明本文无利益相关，欢迎值友理性交流，和谐讨论～
