LV高管空降泡泡玛特,潮玩奢侈品化是趋势还是泡沫?1000+观点大碰撞

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25-12-18

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55. #LV高管加入泡泡玛特##全网热点共创计划##生活碎碎念# LV高管入职泡泡玛特,这是要把盲盒卖出奢侈品的排面?以后抽隐藏款是不是得配货了?奢侈品大佬下凡整顿潮玩,建议直接出个联名盲盒,盒子印LV老花,身价秒涨十倍!泡泡玛特:高薪请LV高管,主打一个“把潮玩的溢价玩明白”,再也不是小朋友的玩具了!前有LV联名款秒空,今有高管空降,泡泡玛特这是要从“娃圈顶流”变身“潮奢新贵”啊!奢侈品的饥饿营销遇上潮玩的盲盒套路,这波是关公教大刀,还是强强联手?

56. #LV高管加入泡泡玛特#非执行董事主要负责监督与战略建议,不参与日常管理;泡泡玛特聘任吴越,意在借助其奢侈品行业经验推动品牌升级与全球化。吴越作为LVMH大中华区总裁,其背书可提升泡泡玛特在奢侈品领域的公信力,助力潮玩IP高端化。借助其国际人脉与市场经验,推动海外扩张(如进入欧美高端渠道)及跨界合作(如奢侈品联名)。高薪酬(年薪300万港元,达执行董事级别)吸引资深人才,强化董事会专业性,符合港股上市规则对独立意见的要求。此次聘任反映泡泡玛特从“单一爆款驱动”向“品牌长期价值”转型的意图,通过引入奢侈品基因应对行业竞争与增长挑战。 北京

57. 【#LV高管加入泡泡玛特# 】2025年12月10日,泡泡玛特发布公告完成董事会人事调整,原非执行董事何愚因工作安排辞任,LVMH大中华区集团总裁吴越获委任为新非执行董事,任期三年。现年69岁的吴越深耕奢侈品行业多年,1993年加入LVMH集团,2005年起执掌大中华区业务,统筹旗下70余个奢侈品牌在华布局,是行业资深拓荒者。其薪酬为每年300万港元,含120万港元固定现金及180万港元股份薪酬。双方早有合作基础,今年10月LVMH旗下MOYNAT曾与泡泡玛特IP推出联名系列,此次任命被解读为泡泡玛特借力奢侈品经验推进高端化与全球化的重要举措。

58. 【#LV大中华区总裁加入泡泡玛特董事会#】@凤凰网科技 获悉,何愚因其他工作安排已辞任泡泡玛特非执行董事职位,自2025年12月10日起生效。此外,泡泡玛特还宣布,吴越已获委任为公司非执行董事,自2025年12月10日起生效。据介绍,吴越现年69岁,于1984年5月获得加拿大约克大学国际关系与人文科学学士学位,并于1989年11月获得加拿大约克大学舒立克商学院国际商务与市场营销硕士学位。1993年至2000年2月,吴越担任LVMH集团旗下Parfums Christian Dior品牌总经理及董事总经理,负责其在中国的业务;2000年2月至2005年10月,担任索尼国际音乐娱乐集团亚洲区副总裁,负责其在中国的业务;自2005年11月起,担任LVMH大中华区集团总裁,负责监督LVMH多品牌组合在中国市场的业务。

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60. 【#记者探访泡泡玛特首家首饰店# #泡泡玛特首饰店开在了LV旁#】把Labubu的头拧掉,如果是一个实用的U盘,你不一定会买,但如果把它做成首饰戴在身上,妥妥的吸睛爆款。上个月,泡泡玛特旗下珠宝品牌popop的全球首店开在了上海老牌高奢商场——徐家汇港汇恒隆。泡泡玛特这次在“悦己消费”赛道上的“跑马圈地”和品牌升级卡位,透露了什么野心?这些顶级商场们为什么愿意给它靠近奢侈品的铺位?“悦己消费”又在如何重构线下消费场?@看看新闻Knews 记者实地探访泡泡玛特首家首饰店,并与两位商业零售地产专家进行了探讨。 看看新闻KNEWS的微博视频

61. #LV高管加入泡泡玛特#69岁,正是闯的年纪。为了请到这位奢侈品行业大牛,泡泡玛特给出了“百万级年薪与股权”的极大诚意。公告显示,吴越初始任期为期三年,除了将获得每年120万港元的固定现金薪酬,还将在符合公司股权激励计划等条件下,拿到每年180万港元的以股份为基础的薪酬。

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92. LV高管空降泡泡玛特!这波是要往奢侈品上冲? 家人们!热搜炸了!LV母公司LVMH的大中华区总裁吴越,直接跳槽去泡泡玛特当董事了! 先把事儿说透:这可不是小打小闹,泡泡玛特一年给开出300万港元薪酬,比不少执行董事都高!这位吴越可是奢侈品圈的狠人,执掌LVMH在华业务近20年,带Dior、LV这些牌子在中国赚得盆满钵满,玩透了高端营销和全球扩张套路。 泡泡玛特这操作明摆着:业绩猛涨但股价跌了四成,单IP依赖风险大,还想冲高端、拓海外!现在直接把奢侈品大佬请过来,就是想偷师LV的稀缺性玩法、全球渠道资源,把Molly、Labubu这些IP从潮玩升级成“潮流奢侈品”,顺便搞定海外市场! 不过话说回来,潮玩靠高频上新圈粉,奢侈品靠稀缺性抬价,俩逻辑能不能凑到一块儿还不好说!但可以肯定的是,以后泡泡玛特的联名、高端系列只会多不会少,想冲高端的心都写在脸上了! #泡泡玛特 #lv #热门 #热搜 #社会百态

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