甲骨文全球裁员18%聚焦AI战略,单日裁撤3万人并废除未归属RSU

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04-04 04:43

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1. 甲骨文凌晨3点直接邮件裁员近3万人,没有预警、没有谈话,醒过来权限全部被锁。这次裁员不是公司没钱,而是人工太贵,AI更便宜。Square和Meta还有亚马逊全是一个路子。曾经那句“AI淘汰不会用AI的人”,现在看就是一句安慰话。就算你会用AI也没用,因为公司要的是AI,而不是你,听懂了吗。#甲骨文凌晨6点突发裁员3万人#

2. #甲骨文凌晨6点突发裁员3万人#Oracle作为传统数据库巨头,目前收入和云业务增长强劲,并非经营困难。裁员主要是公司正大力投入AI数据中心基础设施建设,需要用人力成本换取算力和基础设施投资,而且裁员消息传出后,Oracle股价反而上涨,说明市场对这一全球性重组战略非常认可。

3. 如何看待甲骨文被曝凌晨 6 点突然裁员 3 万人?上季度其净利润刚暴涨 95%,为啥此时会大规模裁人?

4. #甲骨文凌晨6点突发裁员3万人#“今天是最后一个工作日”——凌晨6点的邮件,没有面谈,没有交接,只有系统权限被瞬间撤销。这听起来残酷,却是甲骨文为未来押下的一注。上季度利润暴涨95%,公司却选择裁掉2-3万人,把省下的百亿现金流ALL IN AI基础设施。银行不借钱了,他们就用这种方式,把钱从人力成本转向芯片与算力。被裁员工或许措手不及,但这场剧变也提醒我们:AI浪潮已来,个人唯有持续学习、保持竞争力,才能在时代的洗牌中站稳脚跟。风口之上,有人被冲击,也有人在新赛道崛起。与其焦虑,不如行动——下一个机会,属于准备好的人。甲骨文凌晨6点突发裁员3万人

5. 大空头Burry做空甲骨文:不喜欢其定位和融资

6. 【甲骨文凌晨6点突发裁员3万人:AI时代最冷酷的资本置换】快速阅读: Oracle史上最大规模裁员,凌晨六点群发邮件,数万人今天即为最后一天。这不是公司遇到麻烦,而是把人力成本换成GPU的主动决策。---2026年3月31日凌晨六点,Oracle数万名员工打开邮箱,看到一封署名“Oracle Leadership”的邮件。内容很短,大意是:我们评估了业务需求,决定取消你的岗位,今天是你最后一个工作日。系统权限同步关闭。没有一对一谈话,没有提前通知。规模估算在两万到三万之间,占全球员工的12%到18%。Oracle官方没有置评,但这个数字已经在科技行业引起广泛讨论。理解这件事,需要先看一张资产负债表。Oracle本财年计划资本支出约500亿美元,大部分用于建设AI数据中心,服务OpenAI这类大客户。债务从一年前的890亿美元涨到超过1200亿美元。上季度自由现金流为负100亿美元。今年股价已经跌了约25%。与此同时,上季度净收入同比增长95%,剩余履约义务高达5530亿美元。这家公司不是在亏损,而是在一场豪赌里缺现金。TD Cowen早在1月就发报告说,裁员2-3万人可以释放80-100亿美元自由现金流,用来支撑AI扩张。这不是分析,是一份操作手册。管理层显然读到了。有观点认为,Oracle的选择不过是把人力成本转换成算力投资。这个说法足够准确,冷酷到。微软、亚马逊这两年做过同样的事,只是执行方式没这么戏剧性。凌晨六点的邮件,让这件事的本质暴露得更清楚。有网友提到,23%的2026年第一季度科技行业裁员明确标注了“与AI相关”。这个数字会继续升。印度受影响据称最深,可能有1.2万人左右。Oracle长期把大量工程和支持岗位放在那里,现在这些岗位在一封邮件里同时消失了。从操作系统的角度想这件事:Oracle在做的事情,相当于把进程的用户态内存强制回收,全部分配给内核的I/O调度。短期会有进程崩溃,但如果I/O吞吐量提升足够大,系统整体性能理论上会上去。问题是,这个“理论上”要等多久兑现,没人知道。债券持有人已经起诉公司隐瞒额外债务需求,多家银行退出了数据中心项目贷款,信用违约掉期利差升到三年高位。市场在给这场豪赌定价,而且定的不低。Cerner还没卖,那笔2022年283亿美元的收购正在考虑出售。RHS部门裁员比例据报道超过30%。下一轮可能已经在评估中。员工们在LinkedIn上写:震惊,无预警,今天就是最后一天。有人在问遣散协议走DocuSign的流程是什么。这些问题都是真实的,只是在Oracle的那张资产负债表上,它们不在优先级队列里。#甲骨文凌晨6点突发裁员3万人#

7. 是时候抄底了?奥本海默上调甲骨文评级:大跌之后即是买入机会

8. 多家银行停止贷款!科技巨头被曝或裁员3万人

9. 一觉醒来,甲骨文3万员工失业了!就在近日凌晨,一封封冰冷的辞退邮件被送出:“我们决定取消您的岗位。今天是您的最后一个工作日。”据估算,这次裁员可能波及3万人,占甲骨文全球员工总数的18%。这也是过去12个月内,科技行业单次裁员规模最大的一次。让人意外的是,甲骨文并没有经营困难,2025财年的净利润还涨了19%。此次裁员,实际上是为了给AI业务腾出现金流。据估算,甲骨文的AI基础设施扩张计划,总投入预计高达1560亿美元。而如果裁员2万至3万人,将可能带来80亿至100亿美元的额外自由现金流。一边烧钱投资,一边裁员增效——这种模式,正在成为美国科技行业的新常态。最近,亚马逊、Meta等多家科技巨头,都打着“AI替代”或“AI投资”的旗号大规模裁员。据统计,今年以来美国科技行业宣布的裁员人数已超过5.2万人,为2023年以来第一季度最高水平。眼下的裁员潮,还远没有结束……

10. 3月6日,彭博社报道称,企业软件巨头甲骨文公司正计划裁减数千个职位,这是其应对大规模AI数据中心扩张所带来的现金短缺压力的举措之一。据知情人士透露,此次裁员将波及公司多个部门,最快可能在本月内实施。部分裁员针对公司认为因AI技术进步而需求将减少的职位类别。此次裁员规模和范围预计将超出甲骨文以往常见的滚动式小规模裁员。甲骨文由董事长Larry Ellison领导,正进行史上最大规模的数据中心建设,以支持包括OpenAI等客户的人工智能工作负载。公司近年来从传统数据库软件业务转向大力加强云计算部门,特别是AI云服务,以期与亚马逊和微软等巨头竞争。然而,华尔街分析师预计,云计算部门为数据中心投入的巨额支出将导致公司在未来几年现金流持续为负,直到2030年左右才开始产生回报。为支持这些投资,甲骨文上月宣布计划在2026年内通过债务和股权融资方式筹集高达500亿美元资金。报道指出,本周甲骨文内部已宣布对云计算部门众多职位空缺进行审查,实际上放缓或冻结了部分招聘流程。截至2025年5月底,甲骨文全球员工总数约为16.2万人。去年9月,甲骨文在文件中披露了公司有史以来最大规模的重组计划,预计在本财年(截至2026年5月)产生高达16亿美元的成本,其中包括离职补偿等费用。此次裁员被视为该重组的一部分。甲骨文拒绝就此置评。公司将于下周二公布2026财年第三季度业绩,届时或将进一步披露相关财务和战略细节。AI热潮推动下,科技行业多家公司面临高昂的前期基础设施成本压力。微软去年裁员约1.5万人,Block公司上周宣布裁员近一半员工。

11. 甲骨文盘前涨超3%!开启250亿美元债发行,拟分八部分募资,全力冲刺云基建

12. #甲骨文3万人一觉睡醒工作没了#当地时间3月31日清晨,甲骨文全球18%的员工,约3万人,一觉醒来工作没了。不是公司不行了,是公司太行了甲骨文不是经营困难。2025财年净利润上涨19%,业务需求旺盛。这事最讽刺的地方在于:不是公司活不下去,而是公司活得很好,只是不再需要那么多人了。为什么是现在?甲骨文这几年在疯狂布局AI云服务。2024年花了280亿美元收购云服务公司,2025年又投了数十亿建数据中心。这些都需要钱。钱从哪来?裁员是最快的。更关键的是,甲骨文的业务结构变了。公司还是那家公司,但赚钱的方式变了,对人的需求也变了。这3万人是谁?从公开信息看,裁员涉及销售、市场、产品、工程等多个部门。有人刚买了房,有人刚休完产假,有人在这家公司干了十几年。一封邮件,什么都没了。有员工在社交平台上说:前一天还在开会讨论Q2计划,第二天就进不去公司系统了。---这事不止甲骨文甲骨文不是第一个这么干的。过去一年,亚马逊、微软、谷歌、Meta都在裁,理由高度一致:降本增效,聚焦AI。以前裁员是因为公司不行了,现在是因为公司太行了。这是AI时代的企业逻辑:不是养活更多人,是让更少的人创造更多价值。对打工人来说,这比公司倒闭还残酷。公司倒闭了,你还能说“行业不行了”。但现在的情况是:行业还在,公司还在,利润还在涨,只是你的岗位没了。---说到这里,大家感觉到来自AI的威胁了吗?#甲骨文3万人一觉睡醒工作没了#的相关内容,来智搜看看 甲骨文3万人一觉睡醒工作没了

13. 【#甲骨文拟募资扩建云基础设施##甲骨文将裁员释放百亿美元现金流#】当地时间2月1日,美国甲骨文公司宣布,将在今年募集至多500亿美元资金,用于扩建云基础设施。据报道,由于市场对甲骨文公司的募资能力担忧加剧,多家美国银行已明确停止向其人工智能数据中心项目提供贷款,为缓解融资困境,甲骨文公司计划裁员2万至3万人,此举预计将释放80亿至100亿美元的现金流。不仅如此,甲骨文还在考虑出售部分业务。 (央视财经)央视财经的微博视频

14. 股价暴跌40%后或迎反弹?摩根大通:甲骨文Q2财报的关键在于“干净的”云收入增长+“清晰的”RPO披露

15. 刚被曝大裁员的甲骨文,一边节流一边开源,企业预计在2026年募集450亿至500亿美元,用于扩充云基础设施的服务容量,进一步满足甲骨文云基础设施头部客户的合约需求,这些客户包括AMD、Meta、英伟达、OpenAI、TikTok、xAI 及其他企业。几乎都是各行业的头部,甲骨文是真吃的开。

16. #甲骨文3万人一觉睡醒工作没了#Ai 开始大面积取代劳动力当地时间3月31日清晨,甲骨文启动大规模裁员,全球18%的员工被取消岗位。有员工透露,裁员邮件非常“简洁冰冷”,只表示“你的岗位已被取消,今天是最后一个工作日”。实际上,甲骨文并未遭遇经营困境,不仅业务需求旺盛,2025财年的净利润还上涨了19%,此次裁员是为给AI业务建设腾出现金流。

17. 【#甲骨文凌晨6点突发裁员3万人#】全球软件巨头甲骨文(Oracle)于当地时间3月31日凌晨向员工群发邮件,宣布启动新一轮大规模裁员。多名收到通知的员工在社交媒体上披露,邮件措辞直白:“在认真评估甲骨文当前的业务需求后,我们决定取消您的岗位。今天是您的最后一个工作日。”据多家媒体报道,此次裁员覆盖美国、印度、欧洲等多个市场,波及工程、云服务、技术支持等部门,受影响岗位可能达3万人,约占其全球16.2万员工总数的18%。其中,印度市场据传有约1.2万个岗位被裁撤。有网友评价,“甲骨文根本不是一家经营困难的公司,他们的收入比以往任何时候都高,但仍因为支出问题裁掉了3万人”。(速途网)

18. AI冲击白领!3月美国企业裁员激增,技术行业成重灾区

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21. #甲骨文凌晨6点突发裁员3万人#甲骨文真够狠的啊!3万人,说裁就裁了…裁掉这 3 万人,甲骨文预计每年能释放 80 亿到 100 亿美元的现金流,这些钱会全部投入到 AI 数据中心建设中,用来追赶亚马逊、微软等竞争对手。AI时代,职场变化来临的太快了…

22. 美国公司裁员好凶!全球软件巨头甲骨文,今日凌晨突然向全部发送内部邮件,宣布启动大规模裁员,裁减2至3万人。据Oracle员工称,这次裁员是毫无征兆的,且动作非常迅速,邮件发出后公司群组直接减少了1万人。甲骨文这次裁员,无预告、无面谈、无交接、工作账号直接关闭,赔偿标准为4+N weeks。此次裁员将释放约800亿现金,甲骨文将用于AI基建,并使用AI提高流程效率。由此看来,AI的发展和影响,可能远比我们想象的更快、更广了。#甲骨文凌晨6点突发裁员3万人#

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25. 【#甲骨文启动大规模裁员# AI基础设施投入推债务到新高】甲骨文启动大规模裁员 AI基础设施投入推债务到新高 在加码人工智能基础设施投资之际,甲骨文正启动新一轮大规模裁员。财新了解到美国企业软件与云服务公司甲骨文(NYSE:ORCL)近日开启了一轮大规模裁员,部分员工收到了裁员邮件,即刻生效;也有员工收到裁员邮件,最后工作日为6月1日。一位甲骨文员工向财新称,其所在的AI基础设施部门工作仍十分忙碌,未受到影响,“感觉我们部门一直像打仗一样,很辛苦,”他认为甲骨文此次裁员调整或是针对一些可以被AI智能体替代的软件开发部门,或者不赚钱的业务,目的是为AI基础设施部门输血,当前该部门缺人手,也需要大量现金购买AI芯片。据美国媒体Business Insider的报道,甲骨文此轮裁员涉及范围覆盖全球多个业务线,规模达数千人,人数可能进一步扩大,成为近一年美国科技行业较大规模的人员调整之一。此次裁员波及云业务、销售体系及部分行业解决方案团队,包括医疗信息化业务 Oracle Health 与云应用子公司 NetSuite 等。

26. 你们的行业有没有被AI影响呢? #大咖观察 #红衣聊AI #裁员 #AI时代

27. #甲骨文凌晨6点突发裁员3万人#甲骨文凌晨3点直接邮件裁员近3万人,没有预警、没有谈话,醒过来权限全部被锁,美国公司裁人是真的猛。热知识,美国裁人和中国不一样,不一定有赔偿的,什么N+1赔偿,是国内才有的,美国公司象征性给你点就不错了。

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29. #甲骨文凌晨6点突发裁员3万人#甲骨文在营收创新高的情况下,一口气裁掉3万员工,一边砍传统业务的人力,一边把资源all in云服务和AI赛道。现在很明显的风向是,传统IT岗位的护城河正在变浅,不跟上AI技术迭代的话,就要被淘汰了。

30. 如何看待甲骨文被曝凌晨 6 点突然裁员 3 万人?上季度其净利润刚暴涨 95%,为啥此时会大规模裁人?

31. 去年9月份甲骨文公司股价345,现在164,跌了一半了。如果你说市场还相信AI叙事,那甲骨文可能提前逆行了。作为一个云基础设施公司,它好像吃到了AI红利,又好像没完全吃到。这不是一个好信号,毕竟甲骨文代表着投资AI算力能不能有好的商业回报。现在看,市场觉得,投了那么多AI基建,搞不好将来没有那么多钱赚回来。甲骨文说自己2026年自由现金流-870亿美元,现在看了可以说是AI界的万科了吧。。现在的美国AI,像极了十年前中国的房地产。既有AI万科甲骨文,也有AI恒大OpenAI,还有AI许家印Sam奥特曼。齐了。

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