历经调休风波与违规处分，“最快女护士”张水华宣布辞职

2026年1月2日，“最快女护士”张水华通过社交媒体宣布辞职，并表示“不悔来时路，不惧新征程”。她的辞职决定，为此前半由其马拉松爱好与护士本职工作冲突所引发的持续争议画上了一个句点。

就在宣布辞职的前一天，她刚刚在2026东极抚远新年马拉松中夺得女子组冠军并打破赛会纪录。

张水华的辞职并非突然。此前，她因平衡工作与爱好的问题已深陷舆论漩涡。事件的公开引爆点源于2025年8月，张水华在哈尔滨马拉松夺冠后，于赛后采访中哭诉，希望单位领导能支持她调休参加比赛。此番言论引发了广泛的社会讨论，公众对此看法不一。

随着争议发酵，其所在单位福建医科大学附属第一医院于2025年12月发布了官方通报，证实对张水华进行了处理。

根据医院公布的处理决定，张水华存在两项违规行为：一是“违规兼职取酬”，指她与体育品牌361°签约代言并获取报酬，但未按规定向医院履行报批手续；二是“以虚假理由获取调休”，指她为参加马拉松比赛，曾以不实理由申请调休，影响了科室的正常排班，给同事增加了额外负担。

基于以上事实，医院依据内部规章制度，决定给予张水华警告处分，为期6个月，并取消其2025年度的评优资格。在此期间，她与361°的商业代言合作也宣告结束。医院方面同时重申，在遵纪守法、不影响本职工作的前提下，鼓励员工发展个人兴趣爱好。

在医院作出处分决定后，网络上曾一度出现关于张水华已被辞退的传闻。但医院院长康德智多次向媒体否认，明确表示张水华仍在岗，且医院并未收到她的辞职申请。

整个事件中，社会舆论场也出现了多种声音。一部分人对张水华追求梦想的毅力表示赞赏，认为工作与爱好并非不能兼顾。但更多人则认为，其行为破坏了职场规则的公平性，将个人爱好的实现建立在影响本职工作和加重同事负担之上，是一种利己行为。

期间，知名评论员白岩松曾建议医院将其调至工会等岗位，发挥其特长，但这一提议也引发了脱离现实、不具可行性的批评。

在经历了一系列风波后，张水华最终选择了离开护士岗位。这一决定，被外界普遍解读为她对工作与马拉松事业之间长期矛盾的最终抉择。