李佳琦火了，工资不涨需要反思吗？

最近是国民集体反思时间，不过我发现套A股和美股都能用。

1、A股哪里贵了，这么多年都是3000点，不要睁着眼睛说瞎话，我跟A股跟了多少年，A股很难的，多找找自己原因，这么多年了，工资涨了没有，有没有积极补仓？

2、美股哪里贵了，隔两年就新高，不要睁着眼睛说瞎话，我跟美股跟了多少年，找找自己原因，这么多年了，工资涨了没有，有没有无脑加仓？

开个玩笑~有人说李佳琦事件最大的负面影响不是电商和他的花西子，而是我们所有人都开始反思自己工资为什么不涨了，严重影响了金融稳定性。

做了个调研，统计了一下粉丝的工资上涨情况，发现工资涨了的只有23%，没变动的占43%，还有33%的跌了。

我看了下22年相比21年的数据，全国城镇非私营单位企业员工的收入，整体涨了3.7%左右，工资收入上涨已经非常缓慢了。

如果拆开来细看，那么很多行业其实已经开始进入收入衰退期。

比如房地产销售已经好久没开单了，基金、券商的人也是无语，这两年薪资都是每年对半砍。

所以收入是努力工作就能涨的么？

炒股是努力就能赚到钱的么，都离不开时代的β，在下行的β环境里你玩命也就是让自己少亏点，仅此而已。

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这是日本从1999年以来的人均现金年收入走势图，会发现1999年的时候日本人均年收入还保持在30万+，接着之后的二十多年就开始一路狂跌，直到现在人均收入只有20万。

估计这种环境下说别人工资不涨是因为不努力，是要挨打的。

我觉得按目前老龄化的发展进度，未来也可能出现一个收入逐渐不涨的情况，所以在职业的挑选上得慎之又慎了，就和炒股一样，行业赛道挑选很关键。

………

既然都反思了，我也自我反思一下为什么组合今年业绩不好。

归根结底，其实是没埋伏今年的AI，然后大盘价值还是买太少。

其实22年我是强烈看好大盘价值风格的，当时还特意写了一篇文章《2022，我看好这四位》，相对配的也比较多一些。

可22年强了一整年之后，我考虑到大盘成长可能机会会更大，博弈美联储加息到顶，就调整了些风格。

目前看来这个预测确实是错了，说明自己还是太过于”敏感“。

虽然靠选基的α在同类型里边还勉强苟住，但还是让大家失望了。

但现在这个位置，我感觉属于牛二十和三足的春天快要来了，你们咋看？

操作方面，加了四十个W的短久期美元债，作为现金理财的替代，其他没了，底部区间适合少动多看，没啥问题就不瞎折腾。

……

1、 港股上市公司董事长张小龙怒喷安信基金经理十分钟，事情是这样。在一场策略会里，他认为姓“谭“的基金经理全程没正眼看过自己一眼，跟他聊天还一会打电话一会回信息，然后还拿着手机当镜子对着他补妆甚至挤痘痘，最后忍无可忍直接走了，回去想想气不过，又坐电梯回去喷了她十分钟。

当然吃瓜的最后是姓“谭“基金经理出来道歉，并宣称自己是鼻炎犯了才这样，不是有心。这事闹的也风火，其实我觉得基金经理事先说明一下肯定不会出此矛盾，本质还是情商问题，估计回去少不了挨罚了~

2、苹果发布会结束，有人玩笑说以为苹果被制裁了三年，不过这次确实没啥创新，唯一能值得说的竟只有改用了type-c接口。

另外还有小作文说印度产苹果要专供中国，国产苹果供往欧美，不过由于国内需求达到全球苹果的20%以上，以目前印度只能提供不到10%的产能，也完全跟不上，所以这个消息一眼假。

但话又说回来，计划里24年苹果印度产能会扩张到25%，27年扩张到50%，这个趋势已经在了，未来国内这批相关就业将会很难受。

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