社保有什么用？离职断缴有什么影响吗？

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关于社保，我听过各种吐槽：

社保什么鬼？我工资才2500，社保就要扣掉小1000？

公司交社保不是按照底薪，而是按照当地最低标准？

公司不给交社保，要交得从自己工资扣？

社保是全民福利，本应是理所当然的全民享有，可现实却不是那么容易。

这篇我们就来说说关于社保的那些事：

一、社保到底有什么用？

社保全称社会保险，是我们常听的“五险一金”中的“五险”：养老保险、医疗保险，生育保险（两者正在合并中）、失业保险和工伤保险。

其中，

养老保险：对应退休后的养老金（退休金），交的时间越长、交的钱越多，退休金就越多；

医疗保险：主要是医疗报销，住院可以报销相当一部分费用，如果是重大疾病还会触发二次报销，如果没有医保（职工医保、城乡居民基本医疗保险均为医保）就要全部自费；

生育保险：生孩子前的产检，生孩子后的产假工资；

失业保险：非主动离职的失业可以获取的补贴和就业帮助；

工伤保险：因工作相关而负伤，可以获得的报销和补贴。

二、社保要扣很多钱吗？

社保各地的规定略有不同，下述比例可做参考。

养老保险：公司每月替你交16%进入统筹账户，自己交8%进入个人账户；

医疗保险：公司每月替你交9.5%，自交2%,另外自己需要交几元的大病统筹，用来报销重大疾病；

生育保险：与医疗保险合并中，大概比例是1%，由公司交，各地不同；

失业保险：公司每月替你交0.5%，自交0.5%；

工伤保险：公司每月替你交0.16%-1.52%，自己不用交。工作地点不同，比例也会稍有不同；

加起来大概是12%左右，加上住房公积金扣除的五险一金可能达到20%-30%，不算少。

但养老保险对应的退休金，医疗保险对应的医疗报销，生育工伤失业，还有可用于买房装修租房的住房公积金，都是福利，社保是值得交的，最后一部分会展开说这点。

三、听说社保断缴危害很大？

社保很重要，涉及到养老、医疗生育失业工伤等方方面面，

社保断缴更多的会影响到医疗、生育和工伤：

养老保险要求累计缴满15年，断缴社保会影响退休后的领取额度，只要够15年就不影响领取资格；

医疗保险要求累计缴满25年，只要累计满25年、断缴不影响退休后的享受资格，但是当下的医疗保障会大打折扣，如果住院、医保就不给报销了，潜在损失巨大；

生育保险要求生育当月已累计或连续缴费多长时间，断缴会有较大影响；

失业保险方面，如果是个人请辞是不能申领失业保险的，如果是辞退，那么累计缴满多长时间就可以领取，缴费时间不足也就无法领取，和断缴关系不大；

工伤保险，断缴就没法报销“工”伤，影响较大。

如果想休息一段时间但不想断缴，灵活就业和社保代缴，可以了解一下。

四、怎么查询公司有没有给交？交了多少？

这里提供5种查询方式，可根据情况选择：

1.在所在地社区服务中心查询 到社区服务中心查询时，记得携带本人的有效身份证件；若委托他人进行查询时，两个人的身份证都是必要的。

2.通过自助终端机查询 如果有社保卡，还可以到社保局布设的最近的社保自助查询机。

3.网上自助查询 网上查询可以通过国家社会保险公共服务平台，也可以登录所在省份社会保险网上服务平台查询。

4.电话查询 拨打“12333”热线服务电话，按照语音提示即可。

5.通过手机APP查询 部分省市的人社部门开发有官方软件，如“掌上12333”。

这些方式都能查到自己的社保缴费情况，有不清楚的地方就可以去查一查。

最后，从公积金角度谈谈五险一金带来的隐形福利：

上面说的社保是“五险一金”中的五险，这里再说说一金——住房公积金。

住房公积金是按照你基本工资的5%-12%进行缴纳，同时公司会同比例进行缴纳，比如你基本工资是5000，按5%比例缴纳，那么你本月应该有多少公积金？

500！（你的工资里扣250，公司同比例出250）。

而公积金除了用来买房装修，还可以用来租房，如果离开某城市，公积金还可以取出来带走，虽然不如现金灵活，但你可以认为公积金就是你钱包里的钱。

另一方面，有些公司可能看起来工资低，但是12%的公积金打满，是很丰厚的，怎么说呢？

比如你基本工资6000，5%比例缴纳，你老铁基本工资4500,12%的比例，

于是，你的公积金是600，你老铁1080！公司多交了240，这是隐性福利之一；

你可能觉得不就几百块吗？

还有个人所得税呢，朋友。这部分，五险一金扣得多的话，虽然到手的钱少了，但被征税的部分也少了。而养老保险对应的退休后的保命钱、自然多多益善，医疗保险对应的医保卡余额可以刷药看病，公积金更是简单直接：租房可以用、跳槽换城市可以取出来，这些都没有税。

这是隐形福利之二。

这是在支付宝等渠道都能发现的一个福利：

医保卡可以买重疾险和医疗险的（可能限制特定区域，但相信以后会逐渐扩大到全国）

曾经我也不相信很多东西，但就像罗翔老师常说的：法律要超越民众的偏见。

我们自身也要超越自身的偏见，这样才不会错失曾经易如反掌的暴富或兜底的机会：支付宝这个福利，值得查收。

实际上，缴费用的是医保卡的余额，一般也不上，用几百块换几十上百万的保障，不香吗？

这是五险一金（社保+公积金）的隐性福利之三。

社保，多交比少交好，有比没有好。

可能很多朋友社保扣多了会影响当下的基本生活，未必认同多交比少交好，

但有一定比没有好，不是吗？

路越走越宽，但社保不能丢。