【暑假工】小心不挣钱还被骗！转给你的身边人！

找暑假工是锻炼自己、赚取零花钱的好机会，但市面上套路不少，一定要擦亮眼睛。但每年都有大批学生因为求职心切被黑中介和骗子当“韭菜”割。不想倒贴钱、白干活，这些硬核避雷指南一定要看熟！

一、暑假工五大“致命”骗局

​​【入职先交钱】：不管名头是服装费、押金、建档费、培训费还是体检费，只要让你先掏钱，100%是骗局。正规企业兼职零入职费用，交完钱人就消失的案例比比皆是。

​​【虚假高薪与异地招工】：网上吹“月入8000、坐班轻松、包吃住”，实际是诱饵。到了发现底薪极低、水电狂扣，甚至被强行换到偏远小作坊，两班倒熬大夜。学生工正常薪资在4000-5500左右，离谱高薪全是套路。

​​【黑中介吃差价与扣证件】：中介口头承诺高工价（如25元/小时），合同上只写16元，中间差价全被吞。还会以办入职为由扣押身份证，让你想走都走不了，或者离职时以“干不满工期”为由克扣大半工资。

​​【空白合同与霸王条款】：催你快速签字、不让细看，合同还不给你留底。里面暗藏“自离无工资”“急辞扣上千”等陷阱，最后正常干活也被恶意判自离。

​​【线上刷单与跑分洗钱】：凡是“足不出户、日结高薪、刷单返利”的，全是诈骗。更危险的是借你的微信、支付宝或银行卡走账，这涉嫌帮信罪，不知情也会留违法案底。

二、面试和入职别忘记问这些！

去面试前，一定要把下面这些问题问清楚，并要求微信打字确认截图留存：

【薪资工时】：纯小时工价还是补差价？每天实际干几小时？加班怎么算？发薪日具体是哪天？

【食宿细节】：包吃住是全免还是从工资扣？住宿几人间？水电费怎么摊？

【离职规则】：提前几天申请？做不满工期扣不扣钱？急辞扣不扣工资？

【合同类型】：暑假工一般签劳务合同，千万别稀里糊涂签劳动合同交了社保，这会影响未来的应届生身份。

三、暑假工防骗与避坑指南（重点！）

不少的小伙伴都是暑假工去挣一点收入，但是前面提到的用工陷阱要注意，除此之外还需要注意人身安全，下面这4点，可以说是“保命级别”的注意事项。

【身份证保护】：绝不上交原件，只提供复印件，并在复印件上手写“仅限本次兼职使用”。

【拒绝偏远面试】：面试地点必须在厂区或正规门店。如果在偏僻写字楼、宾馆或要求坐私人大巴去外地，直接跑路。

【留存维权凭证】：保存好聊天记录、考勤表、工牌。离职时若没当场结薪，必须让老板手写纸质欠条（含姓名、金额、日期并签字按手印）。

【勇敢维权】：遭遇欠薪或违规用工，直接拨12333向劳动监察部门投诉；遭遇诈骗或人身威胁，立刻拨打110报警。

以上，就是关于暑假工的一些注意事项，找工作是锻炼自己的一种方式，但也应该多多注意哦~