延迟退休跟大多数人无关

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大家好，我系浪浪。

最近关于 “延迟退休” 的讨论很激烈，但其实这事儿跟大多数人都没关系。

延迟退休的主要目的是延缓养老金的发放，原本55岁、60岁发放的养老金，拖到了65岁才发放。

背后的主要矛盾，是人口老龄化带来的养老金代际问题。

养老金的运转模式，大家也都是知道的，目前正在领取退休金的老年人，实际上是由正在缴纳养老金的年轻人来抚养的。

而上一代退休的老年人，有海量人口的70后、80后和90后抚养，等到了90后退休的时候，按照现在的新生人口数据，就只能自求多福了。

你不生，我不生，养老金骨折再骨折，退休延迟再延迟。

那前面也说了，延迟退休影响的是养老金的发放时间，并不是强制你到65岁退休。

你就算在45岁时退休，也没人会拦着你，只是你的社保养老金会在65岁时才发放。

而由于没有收入，在这段时间内，你可能会被迫去参加工作，直到生活费有着落为止。

所以你看吧，有没有生活费，才是什么时候能退休的决定性因素。

如果每个月的现金流足以覆盖生活支出了，你想啥时候退休就退休。

如果每个月的现金流不足以覆盖生活支出，就算是七老八十也要出来端盘子洗碗。

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而为什么说延迟退休跟大多数人无关呢？

因为按照目前的人口负增长问题，叠加大多数人的工作稳定性和社保缴纳基数;

就算是没有延迟退休，到了该退休的年纪，等把养老金一领，大概率还是会发现，不工作不行啊。

话不能说的太明白了，自己心领神会。

反正呢，如果现金流不够，退休就是延迟再延迟，活到老干到老。

而且延迟退休最大的一个问题，不是我愿不愿意退休，是公司还愿不愿意让我一个老人在这工作。

在快节奏的行业里，像互联网，基本上40岁就是退休线了。

35岁的时候已经很难找工作，40岁的时候就可以成为一名专车司机。

尤其是最近这两年，互联网增长见顶了，开始降本增效了，而在此之后大家也发现了，确实是不需要那么多人。

一顿裁员之后，效率没降，利润倒是增长了。

最近很火的chatGPT也是一个代表了将来趋势的大威胁，我体验了一个下午，作为一个自媒体人来讲，我觉得它已经能干掉基础的一批内容工作者了。

就是你会用的话，你让它来写命题作文，写完发在今日头条、小红书上，是完全没有问题的。

而我有一位程序员的朋友则表示，chatGPT确实可以让很多基层程序员提前去开滴滴了。

说了这么多，我想表达什么意思呢。

我想告诉大家，时代变了，过去的收入高增长也许只是阶段性的一个偶然，收入低增长才是常态。

农村出身的朋友，应该就很清楚农村的老人是怎么样的，那就真是活到老干到老，再加上子女帮补一些生活费，日子就这么过下去。

今天大家都很自信，觉得以后老了绝对不会是这个样子，但理性来讲，还是要理清楚自己手里的筹码。

一个难以避免的现实是，大多数人在将来都会成为我们今天所看到的农村老人，在七八十岁的时候，依然努力工作，努力生活。

这点可以参照人口老龄化严重的地区，比如中国香港和日本。

我只能说，如果你当下的收入还可以，那么养老规划可能真的要提上日程了。

这话我还有半句没说，说出来就太残酷了...

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