难度五星的独立工作室模拟经营游戏——过度拥挤：通勤 Overcrowd: A Commute Em Up

前几天玩了一个非常没有难度的模拟经营养成类游戏，讲的一个健身俱乐部运营选手参加拳击比赛的故事。

独立模拟经营小游戏——拳击学校(Boxing School)有很长一段时间工作忙，顾不上玩游戏了，最近清闲下来搞一搞特色的模拟经营游戏，搜来搜去感觉这个2D画面特别喜感，附上Steam链接镇楼。拳击学校BoxingSchool拳击学校BoxingSchoolBOXINGSCHOOL!Takecon...咸的番茄蛋| 赞2 评论4 收藏10查看详情

然后在Steam上面看来看去，其实跟里行一样总有一种念想就是玩小时候玩过的《主题医院》。找到一款画风和操作模式非常接近的，但是是运营一个地铁站的游戏，属于伦敦的一个独立小工作室开发，目前仍然没有正式发售，还处于不断完善修改的阶段。

Overcrowd:ACommute'EmUp48元《过度拥挤：通勤,Overcrowd: A Commute Em Up》是一款以繁忙都市的地铁为主题的策略、管理、模拟游戏，融合了基础建设和可暂停的即时策略元素，以及空间解谜。STEAM去购买

游戏简介

　　《过度拥挤：通勤,Overcrowd: A Commute Em Up》是一款以繁忙都市的地铁为主题的策略、管理、模拟游戏，融合了基础建设和可暂停的即时策略元素，以及空间解谜。

　　在4层结构的土地上仔细设计你的地铁站布局，使用自定义的方向标记绘制通勤路线，保持各种设施正常运作，并解锁和采购新设备。

　　你需要组建一个团队，部署他们以实时运行你的地铁站。你可以设置优先级、休息表或手动部署他们。

　　乘客有各种需求，一个运行不良的地铁站——延误、闷热、肮脏、老鼠——会影响他们的心情和对地铁的满意度。流氓和扒手也会给你造成一些麻烦。

　　模拟从捡垃圾、垃圾箱清空、发电机加油、电力、冷热、乘客AI、商店价格、库存和员工活动等一切到个人层面。大量的交互系统为紧急和不可预测的游戏玩法提供了空间。

以上同样摘自游侠网介绍界面。

内容梗概

沙盒模式

游戏上手不是很友好，需要玩家进行两关的教学内容。

C口概况

这次的游戏截图着重选取了一次地面三个出入口，地下一层两条地铁线路的沙盒。

在这个沙盒中我将难度设定在新手可以接受的范围，但是伴随通勤者数量增多又有大量的随机事件需要处理应对。

上图是本次沙盒版本Entrance C出入口附近的情况，在每个出入口都留了两个大风扇，为了通勤者进门就能感受到凉爽为我的满意度加分，同时附近又放上了站内地图，能在一定程度上降低通勤者迷路的概率，不过前期对于员工经验能力提升，这些迷路的事件是最好的升级包。搭配在出入口附近的就是一些商业配套和基础设施

D口概况

Entrance D出入口也是同样的配置，能够最大程度畅通通勤者步行路径，同时又最大程度满足其各种需求，这个游戏的矛盾点在于服务的提供能力与通勤者需求的矛盾解决。而盈利能力在我多次沙盒模拟后发现盈利压力是非常小的，但是口碑压力非常大。

E口概况

几个出入口我都使用了相同的思路，每次游戏崩盘都是通勤者数量过大时造成员工提供的服务能力不足，进而影响通勤者对地铁站口碑，导致游戏崩溃。

站内基础

检票口概况

检票口的通行压力是非常小的，除非设备故障不然通勤者都没有什么逗留 但是通勤者压力出现在出入口附近的位置，往往是出入口与几个地铁站口的交汇点。

这款游戏自由度非常高，基础建设之前完全是一块空地，所有的出入口/电梯/站台都可以自定义设置。

杂物间

第一大公共事业支撑系统：杂物间(Utility Room)，里面需要摆放电力供应的发电机，发电机的能源补充油桶，和垃圾回收处理的大型垃圾箱等。同时员工就要配备的清扫垃圾和罐装汽油等工作。

工具间

第二大基础要素就是工具间，一共有五种工具需要员工进行配置并工作，对应着不同颜色的技能，分别是与人打交道的工作，清扫卫生的工作，保障安全的工作，医疗救护的工作，和管理维修的工作等。地铁站内员工管理比较扁平化，没有设置管理岗位的要求，玩家自己就是管理者，每名员工都是平等相待，但是依据招聘的时候个人能力强弱可以为其配备相应的工作。这些工作中个人认为与人打交道的工作升级经验最高，尤其是为迷路着提供信息的工作，不论员工等级多高，每次解决四五个迷路的事件便能顺利升级。于是我将所有员工都由这项工作作为起步，快速升级获得速度及眼力见之后再改换其他工种。

休息室

员工都有机箱基本需求，劳累，饮水，喂食，心情和健康。在员工休息室可以提供相应的休息设施设备，为了简单让员工都是自行管理的，但也可以在员工管理界面统一设置其休息时间达到错峰填谷。

休息室

左下角是休息室内各项设施的建造内容，游戏设置还是偏向于不复杂的。

换乘港

换乘港

站内换乘的地方一定要设置最简便的路径，不知道是我的沙盒版本问题还是游戏设置本身的问题，每次站内大量的通勤者只是来逛商场的，真正乘车的旅客并没有多少，每趟车就算是8节车厢的大型地铁也仅有20人左右的到达，在我看来这并不是一个地铁游戏，而是经营一家地铁站的商场。

换乘港一角

换乘港一角

如果想来点快钱，一定要将上下楼的电梯设置在墙壁旁边，每天通勤者经过广告就能获得收益，每10个人看过就可以拿15英镑，这生意简直了。

可怕的人流

每天23时准时闭站

经营总结

每天营业结束都有相应的经营总结界面，首页展出的当天通勤者口碑的具体数据，可以根据每天通勤者口碑适当调整地铁站内经营策略。

总结界面可以看到整个沙盒模拟期的口碑总结，但是基于历史并不能针对现阶段产生影响。

基础的经营数据，显示每天地铁站营收，个人感觉经营压力还是非常小的，毕竟这波通勤者消费能力都蛮强的，不过也存在我将所有商铺定价都降低促进销售的情况。

点击通勤者后可以看到当天通勤者不满的情况

还有展示通勤者需求未被满足的情况

最后是商业部分，总结界面可以看到所有商铺定价和库存，还有经营利润。

科技研发

每个阶段如果做满了任务可以获得一定的政府奖励，政府奖励既能兑换员工雇佣也可以兑换科技研发，科技研发的越深入，地铁站的功能越齐全。

员工管理

员工每次升级都可以获得一点技能点数，技能点对应了四种员工基础素质，我最优选是升级员工的移动速度，后面再对眼力见补强，这两项能力都在四级以上，便可以安心升级耐受力和强壮了，耐受力可以延长其对饮食等需求的耐受时间，而强壮可以让其担负更多的工作。

在担负工作中，我倾向于让同一员工担负更多相同能力的工作。

员工招聘时一定要考察其速度和眼力见，这两项能力决定了员工将来升级的潜力。

小结

介绍完一圈，我觉得一句话总结就是这游戏真难！

通勤者数量会在后期指数型上升，而且大家根本不是来坐地铁出行的就是来逛逛商场乘凉购物。站内人员压力大了事件压力也大，员工处理不过来的时候就要考虑怎样优化，这次截图的沙盒也是为数不多能扛过30天的了 好难啊。。。