胖东来：员工月均税后收入约 9 000 元

近日，零售企业胖东来创始人于东来在内部信中披露，2025 年公司 8 000 多名员工的税后平均月收入已达到约 9 000 元，年终按人均 10 万元（净利润约 15 亿元）进行分配，管理层及技术骨干人均分配约 70 万元。同时，于东来宣布，自今年起公司将严格执行每周不超过 36 小时的工作制，并确保全体员工年休假不低于 40 天。他表示：“这就是爱的力量。”

在员工权益保护方面，胖东来法务部近日发布《胖东来关于人格尊严的维权声明》，明确凡有侵犯员工人格尊严的行为（包括呵斥、谩骂、指责、造谣、诽谤、威胁、侮辱、骚扰等）造成精神伤害的，补偿金额区间为 1 万至 10 万元；若遭受殴打、猥亵等身体伤害，不仅补偿起步 10 万元，还将第一时间报警并追究侵权者法律责任。公司表示，将对所有侵犯人格尊严的事件“坚决诉讼与维权，绝不姑息纵容”，并不断完善内部处理及补偿标准。

胖东来此番举措不仅在薪酬福利上进一步提升员工获得感，更在企业文化层面强化“以人为本”的价值理念，旨在通过精准的激励与严谨的权益保障，助力零售服务行业的健康可持续发展。